蕪湖H5游戲開發(fā)招聘信息
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工藝開發(fā)工程師|蕪湖天弋能源科技有限公司
3年工作經(jīng)驗以上 /2024-01-20 / ￥10000-20000
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)卷繞至目檢工序段（后工序）工藝升級及改善；2.統(tǒng)籌后工序工藝升級，負(fù)責(zé)PFMEA編制及初版SOP編制；3.負(fù)責(zé)后工序工藝改善，異常問題研究論證，輸出FA報告，指導(dǎo)量產(chǎn)工藝改善方向；4
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技術(shù)研發(fā)經(jīng)理|蕪湖市零一精密工具制造有限公司
5年工作經(jīng)驗以上 /2024-01-19 / ￥20000-40000
工作內(nèi)容：1、協(xié)助總經(jīng)理，參與公司經(jīng)營管理與決策2、負(fù)責(zé)組織制定和實施技術(shù)開發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃，及時了解和監(jiān)督技術(shù)開發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況，提出修訂方案3、領(lǐng)導(dǎo)公司技術(shù)開發(fā)工作，建立公司技術(shù)開發(fā)信息系統(tǒng)4、協(xié)助
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光學(xué)開發(fā)高級工程師—博士學(xué)歷|安徽熙泰智能科技有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-15 / ￥20000-27500
需求專業(yè)：光學(xué)類OLED器件研發(fā)薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+績效工資+崗位工資+津貼獎勵完善福利：應(yīng)屆畢業(yè)生入職試用期3個月，試用期薪資全額發(fā)放不打折年終獎金、五險一金、免費食宿、通勤班車、節(jié)日禮品、生日關(guān)懷
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OLED開發(fā)高級工程師—博士學(xué)歷|安徽熙泰智能科技有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-15 / ￥20000-27500
需求專業(yè)：光學(xué)類OLED器件研發(fā)薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+績效工資+崗位工資+津貼獎勵完善福利：應(yīng)屆畢業(yè)生入職試用期3個月，試用期薪資全額發(fā)放不打折年終獎金、五險一金、免費食宿、通勤班車、節(jié)日禮品、生日關(guān)懷
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年薪30W+ 汽車電器平臺開發(fā)工程師|河北悅好網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
5年工作經(jīng)驗以上 /2024-01-15 / ￥20000-30000
工作內(nèi)容：1、現(xiàn)有項目的系統(tǒng)方案制定和SOA電子架構(gòu)開發(fā)2、負(fù)責(zé)整車電氣系統(tǒng)功能需求開發(fā)，根據(jù)需求及法規(guī)要求對整車電氣系統(tǒng)的功能進行詳細(xì)定義3、負(fù)責(zé)電氣系統(tǒng)市場基準(zhǔn)分析4、負(fù)責(zé)乘車電氣架構(gòu)方案的設(shè)計，
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C嵌入式開發(fā)工程師（SMT）|安徽熙泰智能科技有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-13 / ￥10000-10000
需求專業(yè)：集成電路設(shè)計/電子信息工程/微電子薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+績效工資+崗位工資+津貼獎勵完善福利：應(yīng)屆畢業(yè)生入職試用期3個月，試用期薪資全額發(fā)放不打折年終獎金、五險一金、免費食宿、通勤班車、節(jié)日禮
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研發(fā)副經(jīng)理|蕪湖協(xié)鑫集成新能源科技有限公司
5年工作經(jīng)驗以上 /2024-01-07 / ￥30000-40000
職責(zé)描述：1、新工藝路線的開發(fā)：帶領(lǐng)團隊完成晶硅電池新技術(shù)路線的調(diào)研和開發(fā)工作，主導(dǎo)研究開發(fā)新材料、新設(shè)備為Topcon太陽電池的研究及生產(chǎn)提供技術(shù)支持，主導(dǎo)研究開發(fā)基于topcon結(jié)構(gòu)的高效太陽電池
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物聯(lián)網(wǎng)研發(fā)|深圳市筑金通信技術(shù)有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2024-01-04 / ￥6000-9000
嵌入式軟件開發(fā)工程師、產(chǎn)品設(shè)計師、研發(fā)項目工程師、嵌入式硬件研發(fā)工程師、企劃經(jīng)理、制冷暖通工程師、結(jié)構(gòu)開發(fā)工程師、保鮮開發(fā)工程師、仿真開發(fā)工程師、材料工程師、洗護開發(fā)工程師、GEDP-全球研發(fā)工程師（
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高級嵌入式開發(fā)工程師|安徽佑華航空科技有限公司
1年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-31 / ￥10000-20000
需要2年以上工作經(jīng)驗，熟悉STM32系統(tǒng)編程。負(fù)責(zé)整個項目的設(shè)計開發(fā)迭代。最好有發(fā)動機開發(fā)測試經(jīng)驗。
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研發(fā)經(jīng)理（系統(tǒng)組）|蕪湖天弋能源科技有限公司
5年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-30 / ￥20000-40000
工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)組日常管理工作；2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)組人員能力建設(shè)及工作任務(wù)安排；3.負(fù)責(zé)收集并分解客戶需求，技術(shù)協(xié)議內(nèi)容對接與簽定；4.負(fù)責(zé)PACK系統(tǒng)電氣原理及硬件的設(shè)計5.產(chǎn)品文件的編制及實施6.
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研發(fā)經(jīng)理（PACK開發(fā)部）|蕪湖天弋能源科技有限公司
5年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-30 / ￥20000-40000
崗位職責(zé)：1.新項目技術(shù)溝通:完成新項目的技術(shù)需求收集分析和初步可行性評估；2.設(shè)計初步方案：主導(dǎo)PACK及模組產(chǎn)品的技術(shù)對接,分解轉(zhuǎn)化客戶需求，完成產(chǎn)品初步設(shè)計方案、產(chǎn)品初始流程圖、初始材料清單和初
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工藝開發(fā)工程師|奇瑞控股集團有限公司
3年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-29 / ￥20000-20000
工作職責(zé)：1、新產(chǎn)品的工藝開發(fā)，設(shè)計資料轉(zhuǎn)化2、新產(chǎn)品工藝開發(fā)驗證，工藝參數(shù)窗口制定3、新產(chǎn)品A樣制造可行性分析、初始文件、B樣過程驗證、工裝夾具驗證、可制造性評估，C樣過程能力驗證等，各階段APQP
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bms開發(fā)工程師|奇瑞控股集團有限公司
3年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-29 / ￥20000-40000
主要職責(zé)：1.在主管設(shè)計師的指導(dǎo)下，編制自己的工作計劃，完成相應(yīng)部分產(chǎn)品開發(fā)；2.現(xiàn)生產(chǎn)問題的處理負(fù)責(zé)解決現(xiàn)生產(chǎn)中有關(guān)設(shè)計問題，提出合理的解決方案；3.對于設(shè)計產(chǎn)品的試制、改進、試驗和驗證工作要全程跟
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鋰電池材料研發(fā)崗|安徽得壹能源科技有限公司
3年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-26 / ￥20000-40000
職位信息1、負(fù)責(zé)鋰電池材料合成及結(jié)構(gòu)表征；2、聯(lián)合供應(yīng)商進行鋰電池材料的開發(fā)；3、負(fù)責(zé)鋰電池材料的性能評估及應(yīng)用；4、跟蹤國內(nèi)外材料的研究應(yīng)用方向。任職要求：1、碩士及以上學(xué)歷，電化學(xué)、材料學(xué)等專業(yè)；
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高精地圖引擎開發(fā)工程師|蕪湖汽車前瞻技術(shù)研究院有限公司
5年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-22 / ￥15000-30000
工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)車載地圖引擎軟件開發(fā)；2、負(fù)責(zé)車載地圖引擎質(zhì)量、性能和用戶體驗等品質(zhì)提升；3、負(fù)責(zé)編寫車載地圖引擎相關(guān)技術(shù)文檔；職位要求1、本科以上，計算機或相關(guān)專業(yè)2、三年以上車載地圖引擎開發(fā)經(jīng)驗；
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底層開發(fā)工程師|蕪湖汽車前瞻技術(shù)研究院有限公司
5年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-22 / ￥15000-30000
工作內(nèi)容：根據(jù)目前所開發(fā)的車機交互應(yīng)用程序，在車機硬件模組做相應(yīng)的驅(qū)動程序輸入和編寫，包括HAL+驅(qū)動，SPI通信，SDIIO通信，OTA及設(shè)備管理接口等。任職要求：1、本科以上，有C/C++語言，l
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工藝開發(fā)工程師|中聯(lián)農(nóng)業(yè)機械股份有限公司
1年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-20 / ￥7000-10000
崗位職責(zé):1、審核E-BOM的準(zhǔn)確性，與設(shè)計中心反復(fù)溝通改進后形成M-BOM，指導(dǎo)車間、物流、財務(wù)等相關(guān)部門使用；2、解決現(xiàn)場發(fā)生的跟BOM有關(guān)的任何問題；3、匯總、反饋各部門提出的BOM問題，并對M
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JAVA開發(fā)工程師|安徽共生物流科技有限公司
3年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-20 / ￥7000-16000
招聘人數(shù)：10人到崗時間：不限性別要求：不限性別婚況要求：不限婚況職位描述1、主要工作是程序設(shè)計和開發(fā)；2、拓展性工作：工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、物流與供應(yīng)鏈數(shù)字化方面的研發(fā)、研究；3、拓展性工作：IT項目管理工作
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電磁研發(fā)經(jīng)理|青青獵人
3年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-19 / ￥25000-30000
崗位職責(zé)：1、根據(jù)客戶指標(biāo)或市場需求，完成電磁方案設(shè)計，參與設(shè)計評審。2、對關(guān)鍵原材料進行選型/供應(yīng)商技術(shù)把控，制作二維圖紙，完成圖紙發(fā)布或圖紙變更。3、制作檢驗規(guī)范和實驗大綱，追蹤整機性能，提出技術(shù)
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電磁研發(fā)人員|青青獵人
5年工作經(jīng)驗以上 /2023-12-19 / ￥20000-30000
崗位職責(zé)：1、根據(jù)客戶指標(biāo)或市場需求，完成電磁方案設(shè)計，參與設(shè)計評審。2、對關(guān)鍵原材料進行選型/供應(yīng)商技術(shù)把控，制作二維圖紙，完成圖紙發(fā)布或圖紙變更。3、制作檢驗規(guī)范和實驗大綱，追蹤整機性能，提出技術(shù)
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