海南H5游戲開發(fā)招聘信息
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研發(fā)主管|海南信義礦業(yè)有限公司
8年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-07-31 / ¥5000-8000
崗位職責(zé):r 1、負(fù)責(zé)工廠化驗(yàn)室的全面工作,對(duì)生產(chǎn)車間的原料、產(chǎn)成品進(jìn)行各標(biāo)準(zhǔn)程序的化驗(yàn)步驟,并分析出結(jié)果。r 2、負(fù)責(zé)制定和完善化驗(yàn)室技術(shù)操作規(guī)程及相關(guān)制度,并對(duì)化驗(yàn)員實(shí)驗(yàn)技術(shù)進(jìn)行培訓(xùn)、績(jī)效考核等。
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房地產(chǎn)開發(fā)前期經(jīng)理|海南鑫隆房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-07-29 / ¥15000-20000
一、崗位職責(zé):參于編制(調(diào)整)項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建控制性計(jì)劃;負(fù)責(zé)提出具體報(bào)批報(bào)建的圖紙技術(shù)要求(文本內(nèi)容、圖紙深度、份數(shù));負(fù)責(zé)向設(shè)計(jì)技術(shù)負(fù)責(zé)人、設(shè)計(jì)單位解釋或指出報(bào)建過程中的政府政策及導(dǎo)向;負(fù)責(zé)協(xié)助報(bào)批報(bào)
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測(cè)試工具開發(fā)工程師|中電(海南)聯(lián)合創(chuàng)新研究院有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-07-29 / ¥7500-11666
崗位職責(zé):基于國(guó)產(chǎn)化計(jì)算機(jī)體系的測(cè)試工具開發(fā)任職要求:1、熟悉APM原理,了解類似pinpoint開源軟件,具有較為豐富的二次開發(fā)能力2、熟悉各類開源測(cè)試工具、資源監(jiān)控工具,如unixbench、fi
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機(jī)械結(jié)構(gòu)研發(fā)總監(jiān)|海南海膠智造科技有限公司
10年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-07-29 / ¥20000-30000
職責(zé)范圍:1.新產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目方案的設(shè)計(jì)、評(píng)審,保證確定執(zhí)行2.上一階段產(chǎn)品的維護(hù)與改良建議,方案的制定與執(zhí)行3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)化和作業(yè)指導(dǎo)書的交底、培訓(xùn)與執(zhí)行4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品工裝治具的設(shè)計(jì)、制作5.負(fù)責(zé)調(diào)
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機(jī)械結(jié)構(gòu)研發(fā)總監(jiān)|海南海膠智造科技有限公司
10年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-07-29 / ¥20000-30000
職責(zé)范圍:1.新產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目方案的設(shè)計(jì)、評(píng)審,保證確定執(zhí)行2.上一階段產(chǎn)品的維護(hù)與改良建議,方案的制定與執(zhí)行3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)化和作業(yè)指導(dǎo)書的交底、培訓(xùn)與執(zhí)行4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品工裝治具的設(shè)計(jì)、制作5.負(fù)責(zé)調(diào)
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機(jī)械結(jié)構(gòu)研發(fā)總監(jiān)|海南海膠智造科技有限公司
10年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-07-28 / ¥20000-30000
職責(zé)范圍:1.新產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目方案的設(shè)計(jì)、評(píng)審,保證確定執(zhí)行2.上一階段產(chǎn)品的維護(hù)與改良建議,方案的制定與執(zhí)行3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)化和作業(yè)指導(dǎo)書的交底、培訓(xùn)與執(zhí)行4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品工裝治具的設(shè)計(jì)、制作5.負(fù)責(zé)調(diào)
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集團(tuán)副總裁兼房地產(chǎn)開發(fā)事業(yè)部總經(jīng)理|長(zhǎng)馳控股集團(tuán)有限公司
10年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-07-28 / ¥30000-50000
崗位職責(zé)1、全面負(fù)責(zé)房地產(chǎn)開發(fā)事業(yè)部整體經(jīng)營(yíng)、管理;直接對(duì)集團(tuán)及董事會(huì)、董事長(zhǎng)負(fù)責(zé);2、負(fù)責(zé)組織制定房地產(chǎn)開發(fā)事業(yè)部整體經(jīng)營(yíng)總目標(biāo)和年度經(jīng)營(yíng)實(shí)施計(jì)劃,經(jīng)董事會(huì)辦公會(huì)議批準(zhǔn)后,組織各部門實(shí)施,并對(duì)實(shí)施過
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科技創(chuàng)新研發(fā)總監(jiān)(海工研究院)|guizhou engineering co., ltd.
10年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-07-28 / ¥20000-25000
崗位職責(zé):1、組織搭建科研項(xiàng)目管理體系,制定科研建設(shè)規(guī)劃及發(fā)展計(jì)劃。2、組織和協(xié)調(diào)科研事務(wù)日常運(yùn)作,建立科研過程的管理長(zhǎng)效機(jī)制;3、組織科研項(xiàng)目的開發(fā)、立項(xiàng)申報(bào)、研發(fā)費(fèi)用歸集管理、進(jìn)度跟蹤、中期檢查、
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高級(jí)技術(shù)研發(fā)-京博(海南)新材料|山東京博控股集團(tuán)有限公司
2年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-07-25 / ¥10000-10000
工作職責(zé): 1、根據(jù)客戶需求,調(diào)整科研內(nèi)容,完成瀝青產(chǎn)品改善優(yōu)化、功能定制、降本增效等研發(fā)工作; 2、從事道路石油瀝青基礎(chǔ)及二次加工應(yīng)用相關(guān)研究; 3、設(shè)計(jì)研發(fā)方案,試樣制備與表征測(cè)試,整理實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)并
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高級(jí)研發(fā)助理(??冢?/a>|紹興飛默托儀器有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-07-21 / ¥10000-10000
我司于2021年底通過“國(guó)家引才計(jì)劃”落戶于紹興市柯橋區(qū)。公司主創(chuàng)人員為***高校國(guó)青教授,入選國(guó)家青年人才“***”之一,公司擁有知名博士學(xué)歷人才2名,主要以開發(fā)、設(shè)計(jì)和制造智能儀器儀表、電子測(cè)量?jī)x
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初級(jí)Java開發(fā)工程師|寶勝國(guó)際
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-07-18 / ¥10000-10000
1、計(jì)算機(jī)專業(yè),擁有3年以上基于Java項(xiàng)目的實(shí)際開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有OMS、電商開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2、Java基礎(chǔ)扎實(shí),有良好的代碼風(fēng)格,熟練掌握J(rèn)ava集合類、并發(fā)編程,熟悉JVM原理及內(nèi)存管理,Java泛型、
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澤齡生物研發(fā)科學(xué)家|江蘇冬澤特醫(yī)食品有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-06-25 / ¥20000-40000
崗位要求及任職資格工作職責(zé):1、協(xié)助公司總體市場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品需求,專業(yè)打造特醫(yī)/保健品等產(chǎn)品研發(fā)平臺(tái);2、把握市場(chǎng)前沿,全球流行趨勢(shì),對(duì)營(yíng)養(yǎng)與疾病機(jī)理、臨床量效關(guān)系的研究和挖掘(結(jié)合在研產(chǎn)品),為產(chǎn)品的上市
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藥物研發(fā)分析經(jīng)理|海南普利制藥股份有限公司
8年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-06-17 / ¥10000-20000
1.在研發(fā)中心負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)具體研發(fā)項(xiàng)目的相關(guān)研究及自查核查工作;r 2.進(jìn)行分析方法開法及研究,對(duì)研發(fā)的項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)研、方法制定等工作,協(xié)助研發(fā)負(fù)責(zé)人制定研究方案和工作計(jì)劃;r 3.負(fù)責(zé)分析分管
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產(chǎn)品研發(fā)崗(海南?。?/a>|江蘇尚艾新材料科技有限公司
工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2023-06-14 / ¥10000-20000
1、負(fù)責(zé)公司立項(xiàng)方向的產(chǎn)品研發(fā)工作;2、負(fù)責(zé)新研發(fā)產(chǎn)品前期策劃、實(shí)驗(yàn)方案驗(yàn)證、總結(jié)等工作;3、解決新產(chǎn)品技術(shù)問題,提升產(chǎn)品技術(shù)能力。4、撰寫相關(guān)技術(shù)報(bào)告;高分子材料、應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)工程與工藝、材料科學(xué)
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系統(tǒng)開發(fā)工程師|中通服軟件科技有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-06-12 / ¥10000-20000
1、核心能力要求:軟件開發(fā)能力、軟件設(shè)計(jì)及表達(dá)能力、數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)能力。 2、參與軟件系統(tǒng)、產(chǎn)品的研發(fā):參與項(xiàng)目需求分析、需求會(huì)議,研究項(xiàng)目技術(shù)細(xì)節(jié);參與軟件系統(tǒng)框架、系統(tǒng)功能模塊的詳細(xì)設(shè)計(jì)、代碼編寫和代
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產(chǎn)品研發(fā)主管/經(jīng)理|海南拾味館餐飲連鎖管理有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-06-08 / ¥10000-10000
【產(chǎn)品研發(fā)主管/經(jīng)理】——傾向于飲品、甜品研發(fā)(薪資:8000-12000) ①熟練的水吧操作技能,具備3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); ②較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度,能根據(jù)品牌產(chǎn)品戰(zhàn)略和顧客需求研發(fā)出優(yōu)質(zhì)飲品或甜品;
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研發(fā)總監(jiān)|味庫(kù)
5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-05-31 / ¥30000-60000
工作職責(zé):1、快消品行業(yè)、新品上市管理、商品研發(fā)、產(chǎn)品管控,商品規(guī)劃設(shè)計(jì)2、要求粵菜行政大廚經(jīng)驗(yàn)(對(duì)海鮮極其了解)3、負(fù)責(zé)商品企劃中心研發(fā)總監(jiān)一職4、根據(jù)不同的用戶群體指定海鮮套餐,達(dá)到從消費(fèi)普及上升
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C++開發(fā)工程師|海南云創(chuàng)眾創(chuàng)信息咨詢服務(wù)有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-05-30 / ¥20000-25000
崗位職責(zé):1、手游服務(wù)器的游戲玩法功能開發(fā)、框架搭建;2、負(fù)責(zé)棋牌游戲后臺(tái)邏輯開發(fā);3、負(fù)責(zé)服務(wù)器壓力測(cè)試和性能優(yōu)化;4、負(fù)責(zé)未來項(xiàng)目上線運(yùn)營(yíng)相關(guān)的持續(xù)開發(fā)和維護(hù)。崗位要求:1、3年以上C++服務(wù)器開
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C++開發(fā)工程師|海南云創(chuàng)眾創(chuàng)信息咨詢服務(wù)有限公司
3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-05-30 / ¥16666-25000
崗位職責(zé):1、手游服務(wù)器的游戲玩法功能開發(fā)、框架搭建;2、負(fù)責(zé)棋牌游戲后臺(tái)邏輯開發(fā);3、負(fù)責(zé)服務(wù)器壓力測(cè)試和性能優(yōu)化;4、負(fù)責(zé)未來項(xiàng)目上線運(yùn)營(yíng)相關(guān)的持續(xù)開發(fā)和維護(hù)。崗位要求:1、3年以上C++服務(wù)器開
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GIS開發(fā)工程師|交信北斗(海南)科技有限公司
1年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2023-05-28 / ¥17500-25000
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)GIS通用服務(wù)產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計(jì),研發(fā)、編寫相關(guān)設(shè)計(jì)方案和技術(shù)文檔。2、參與GIS通用服務(wù)產(chǎn)品的需求分析工作。3、負(fù)責(zé)GIS類重點(diǎn)項(xiàng)目架構(gòu)設(shè)計(jì)、關(guān)鍵技術(shù)研發(fā),以及核心模塊的編碼實(shí)現(xiàn)。4、
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