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合肥高薪招聘DSP開發(fā)

ROS系統(tǒng)開發(fā)工程師|合肥中盛水務(wù)發(fā)展有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-21/ ￥15000-20000

工作職責(zé)：1、基于ROS系統(tǒng)的移動(dòng)機(jī)器人需求分析、設(shè)計(jì)方案制定和開發(fā)；2、基于ARM/x86Linux系統(tǒng)的嵌入式開發(fā)；3、在ROS下實(shí)現(xiàn)各種外設(shè)的數(shù)據(jù)采集和控制；4、負(fù)責(zé)機(jī)器人激光導(dǎo)航算法，包括SLAM算法、定位、路徑規(guī)劃的研發(fā)；5、負(fù)責(zé)基于2D、3D激光雷達(dá)的環(huán)境地圖構(gòu)建算法研究及測(cè)試；6、配合完成系統(tǒng)的調(diào)試，提出產(chǎn)品改進(jìn)建議。任職要求：1、計(jì)算機(jī)、電子、電氣、自動(dòng)化相關(guān)本科及以上專業(yè)；2、2

高級(jí)java開發(fā)工程師|安徽巡鷹新能源集團(tuán)有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-21/ ￥5000-8000

崗位職責(zé)1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目迭代、解決線上問(wèn)題；2、負(fù)責(zé)復(fù)雜問(wèn)題的分析、設(shè)計(jì)、技術(shù)選型等；3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)評(píng)審和代碼評(píng)審，幫助團(tuán)隊(duì)成員解決技術(shù)難題；4、對(duì)產(chǎn)品、測(cè)試以及其他部門的工作提供支持；5、總結(jié)最佳實(shí)踐，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員，參與制定項(xiàng)目相關(guān)規(guī)范；崗位要求：1.本科及以上學(xué)歷（學(xué)信網(wǎng)可查），計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；2.Java基礎(chǔ)扎實(shí)，3年以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；3.良好的敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)合作精神，性格開朗隨和,溝

JAVA開發(fā)工程師|合肥華思系統(tǒng)有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-21/ ￥8000

薪資年包：10W~25W/合肥/本科及以上nn需求專業(yè)：nn計(jì)算機(jī)、人工智能等相關(guān)nn崗位職責(zé)：nn1、參與軟件方案、架構(gòu)制定及交付評(píng)審；nn2、負(fù)責(zé)軟件后端設(shè)計(jì)開發(fā)測(cè)試升級(jí)工作，搭建數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、數(shù)據(jù)分析平臺(tái)為業(yè)務(wù)服務(wù)；nn3、解決系統(tǒng)中的疑難問(wèn)題；nn4、運(yùn)用數(shù)據(jù)挖掘和機(jī)器學(xué)習(xí)技術(shù)，挖掘公司新能源業(yè)務(wù)的潛在應(yīng)用。nn崗位要求：nn1、24屆應(yīng)屆畢業(yè)生，計(jì)算機(jī)、人工智能等相關(guān)；nn2、扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基

藥品合成研發(fā)研究員（博士）|安徽博諾美科生物醫(yī)藥有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-21/ ￥17500-25000

崗位描述:1.藥物中間體的合成與中試合成的工藝開發(fā)與優(yōu)化;2.藥用化合物構(gòu)效的創(chuàng)新研究與開發(fā);3.研發(fā)項(xiàng)目管理帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按時(shí)完成研發(fā)工作;4.獨(dú)立設(shè)計(jì)并完成化合物的合成，譜圖分析，結(jié)構(gòu)判定;5.參與化藥生產(chǎn)過(guò)程的指導(dǎo)與管理。任職資格與要求1.藥學(xué)、有機(jī)化學(xué)，藥物化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，博士學(xué)位;2.熱愛新型藥物開發(fā)，喜歡實(shí)驗(yàn)室的研發(fā)工作;3.熟悉化藥的構(gòu)效研究，具有較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)與操作能力;4.熟練英文化學(xué)

嵌入式硬件開發(fā)工程師|安徽習(xí)承科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-21/ ￥15000-30000

崗位職責(zé)：1.硬件設(shè)計(jì)：了解電子元件的選型、電路設(shè)計(jì)原理、信號(hào)處理、功耗優(yōu)化等方面的知識(shí)。2.嵌入式系統(tǒng)架構(gòu)：參與嵌入式系統(tǒng)的整體架構(gòu)設(shè)計(jì)，包括處理器選擇、接口設(shè)計(jì)、存儲(chǔ)器布局等。需要根據(jù)應(yīng)用需求和性能要求進(jìn)行系統(tǒng)級(jí)的硬件設(shè)計(jì)和優(yōu)化。3.硬件調(diào)試與驗(yàn)證：負(fù)責(zé)硬件原型的調(diào)試、驗(yàn)證和故障排除。您需要使用測(cè)試設(shè)備和工具對(duì)電路板進(jìn)行測(cè)試，驗(yàn)證硬件的功能和性能，修復(fù)和調(diào)整硬件問(wèn)題。任職要求：1.本科及以上學(xué)

研發(fā)總監(jiān)|安徽遠(yuǎn)望樂桓藥業(yè)有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-20/ ￥15000-20000

職責(zé)描述：1、圍繞公司戰(zhàn)略和目標(biāo)，系統(tǒng)性地參與管理公司各項(xiàng)研發(fā)活動(dòng)，推動(dòng)并確保目標(biāo)的順利完成；2、根據(jù)藥企的標(biāo)準(zhǔn)及要求，協(xié)助制定和執(zhí)行系統(tǒng)、合規(guī)的藥物研發(fā)、注冊(cè)申報(bào)及生產(chǎn)體系；3、圍繞公司藥物臨床前研究、注冊(cè)申報(bào)等目標(biāo)，協(xié)助統(tǒng)籌安排整個(gè)過(guò)程的各個(gè)環(huán)節(jié)，包括公司內(nèi)部及外部以及與委托方等合作單位的業(yè)務(wù)聯(lián)系與發(fā)展；4、上級(jí)交代的其他工作。任職要求：1、醫(yī)、藥、生物等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，碩士及以上學(xué)歷；2、5年

研發(fā)經(jīng)理|合肥英睿系統(tǒng)技術(shù)有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-20/ ￥17500-25000

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)研發(fā)部門的規(guī)劃和建設(shè)，建立和完善研發(fā)部組織架構(gòu)，對(duì)團(tuán)隊(duì)員工進(jìn)行工作指導(dǎo)、考核評(píng)價(jià)、培養(yǎng)激勵(lì)，提升組織能力，激發(fā)組織活力；2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成公司目標(biāo)，完成研發(fā)任務(wù)，全面提升產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和開發(fā)能力；3、負(fù)責(zé)研發(fā)任務(wù)的全流程管理，項(xiàng)目需求分析、方案設(shè)計(jì)、任務(wù)分解、實(shí)施開發(fā)、關(guān)鍵技術(shù)預(yù)研及問(wèn)題解決等；4、負(fù)責(zé)相關(guān)研發(fā)管理制度和研發(fā)流程的制定與實(shí)施，并根據(jù)實(shí)際情況持續(xù)優(yōu)化和改進(jìn)；5、關(guān)注和研究

JAVA開發(fā)工程師|如仕道

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-20/ ￥15000-17500

【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)JAVA技術(shù)方向的產(chǎn)品和項(xiàng)目研發(fā)工作；2、參與架構(gòu)設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)，根據(jù)開發(fā)流程進(jìn)行設(shè)計(jì)，開發(fā)，測(cè)試，交付以滿足需求；3、參與產(chǎn)品和項(xiàng)目重點(diǎn)、難點(diǎn)的技術(shù)攻堅(jiān)；4、參與相關(guān)系統(tǒng)文檔的撰寫和維護(hù)；【任職要求】1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)，特別優(yōu)秀者可放寬至大專；2、3年以上JAVA開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；3、了解ajax、jQuery等常見技術(shù)的使用，熟悉Java開發(fā)框架，如SpringBoo

電控系統(tǒng)開發(fā)工程師|賽維思

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-20/ ￥15000-20000

負(fù)責(zé)新能源整車控制需求編制，負(fù)責(zé)新能源整車VCU軟件開發(fā)重難點(diǎn)問(wèn)題對(duì)策處理及控制策略優(yōu)化方案;基于整車動(dòng)力性、經(jīng)濟(jì)性、NVH等性能目標(biāo)，負(fù)責(zé)整車VCU控制策略優(yōu)化，負(fù)責(zé)整車上下電、診斷系統(tǒng)、充電系統(tǒng)開發(fā)測(cè)試。要求：（1）具有熱力學(xué)基本知識(shí)，掌握整車、發(fā)動(dòng)機(jī)、動(dòng)力電池、電驅(qū)動(dòng)系統(tǒng)工作原理，熟悉整車熱管理開發(fā)流程；（2）熟悉典型純電動(dòng)及混合動(dòng)力整車動(dòng)力系統(tǒng)控制架構(gòu)和熱管理控制架構(gòu)；（3）具有整車控制軟

電池研發(fā)博士（24屆前瞻技術(shù)工研總院崗）(J11232)|國(guó)軒高科股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-12-20/ ￥17500-35000

崗位職責(zé):工作職責(zé)1：計(jì)算機(jī)類；如算法、軟件工程等相關(guān)專業(yè)；2：機(jī)械類；如機(jī)械工程、機(jī)械設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化、電氣自動(dòng)化、等相關(guān)專業(yè)；3：理化類；;如材料類、電化學(xué)；收到簡(jiǎn)歷后，會(huì)根據(jù)專業(yè)方向，推薦合適的崗位。任職要求:任職資格1：博士學(xué)歷；2：有鋰電研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

全國(guó)DSP開發(fā)高薪招聘
最多關(guān)注的招聘職位

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