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廣東高薪招聘DSP開發(fā)

開關電源研發(fā)經理|廣東瑪西爾電動科技有限公司

學歷不限/ 10年以上 2024-01-23/ ￥25000-40000

該職位所屬電子研發(fā)部崗位職責：1、負責50-2000W開關電源充電器開發(fā)工作；2、負責產品技術方案規(guī)劃，主導新產品項目開發(fā)，以及產品設計改進；3、主導重點項目開發(fā)和技術攻關；4、指導團隊技術人員完成相關開發(fā)工作,負責團隊技術培訓，提升團隊整體水平。任職資格：1、大專學歷以上，電子相關專業(yè)；2、4年以上大功率開關電源獨立開發(fā)或者項目領導經驗，從事過較大鉛酸電池或鋰電充電器設計工作者優(yōu)先錄用；3、具有

儲能研發(fā)經理|廣東瑪西爾電動科技有限公司

學歷不限/ 10年以上 2024-01-23/ ￥25000-40000

該職位所屬電子研發(fā)部崗位職責：1、負責儲能電源產品需求分析及設計，制定技術方案；2、負責編寫設計技術文檔，制定技術規(guī)格書；3、負責儲能電源產品硬件研發(fā)及調試，包括電路原理圖及PCB圖的設計、器件選型及樣機調試；4、負責項目的整機測試、單板測試及相關問題解決，對系統(tǒng)的可靠性、穩(wěn)定性進行評估；5、參與分析解決生產和應用過程中出現(xiàn)的問題。崗位要求：1、電子相關專業(yè)，大專及以上學歷；2、3年以上電源開發(fā)工

逆變器研發(fā)經理|廣東瑪西爾電動科技有限公司

學歷不限/ 10年以上 2024-01-23/ ￥25000-40000

該職位所屬電子研發(fā)部崗位職責：1、逆變器新開發(fā)產品的方案選定，技術評審，原理圖和PCB設計，元件選型，產品調試，產品資料整理輸出，產品試產跟進；2、老產品的優(yōu)化維護和重大技術問題分析；3、重要元器件導入驗證指導；4、協(xié)助業(yè)務解決客戶問題或者客訴問題分析。崗位要求：1、知識：熟練掌握逆變器原理。了解逆變器行業(yè)基本狀況。不小于3年的3KW或者更大功率離網高頻純正弦波逆變器開發(fā)工作經驗；2、技能：熟悉常

過程工藝開發(fā)工程師（工程）|惠州市德賽西威汽車電子股份有限公司

學歷不限/ 應屆畢業(yè)生 2024-01-23/ ￥面議

該職位所屬制造中心工作職責：1.負責產品裝配的方案設計，新項目過程裝配規(guī)劃及技術開發(fā)；2.負責項目過程工藝開發(fā)，參數驗證，設備和工裝導入；3.負責編寫過程開發(fā)工程文檔（DFA、FC、PFMEA、CP、線體布局等）；4.過程裝配不良改善、效率改善等系列改善支持；5.新工藝技術研究與導入、業(yè)務線體的不良改善及技術課題的專項支持等；6.具有團隊協(xié)作意識，維護公司及部門標準、制度的有效執(zhí)行，參與技術路線制

BMS開發(fā)工程師|廣東瑪西爾電動科技有限公司

學歷不限/ 2年以上 2024-01-23/ ￥15000-28000

該職位所屬電子研發(fā)部工作職責：1、負責儲能產品BMS軟硬件需求及技術標準；2、負責協(xié)調BMS開發(fā)管理及供應商管理；3、負責處理產品在工廠試制、生產中遇到的BMS技術問題；4、負責BMS測試的需求分析，制定測試方案、制定測試計劃、編寫及執(zhí)行測試；5、負責BMS功能需求，跟進供應商實現(xiàn)策略；6、BMS售后技術分析及處理。任職要求：1、大專以上學歷，兩年以上相關經驗；2、熟悉BMS電池管理系統(tǒng)控制原理及

PACK研發(fā)經理|廣東瑪西爾電動科技有限公司

學歷不限/ 4年以上 2024-01-23/ ￥25000-35000

該職位所屬研發(fā)部職責描述：1、負責PACK研發(fā)部的全面管理工作，負責技術文件的編寫校核；2、負責協(xié)助銷售對接好客戶和產品信息，確認產品規(guī)格；3、組織立項開發(fā)，對項目進度和質量總負責；4、解決產品生產裝配過程中的技術問題，組織產品的試制，調試，轉產工作；5、對產品持續(xù)優(yōu)化，通過改進設計方案，改進材料，增加零件的通用性控制成本。任職要求：1、大專及以上學歷，具備5年以上電池PACK或儲能電源產品專業(yè)的

研發(fā)總監(jiān)（儲能電源逆變器充電器等）|廣東瑪西爾電動科技有限公司

學歷不限/ 10年以上 2024-01-23/ ￥50000-80000

該職位所屬研發(fā)部崗位職責：規(guī)劃、指導、協(xié)調公司的產品研發(fā)管理與組織建設，保證公司產品研發(fā)規(guī)劃順利實施，促進公司經營目標的實現(xiàn)和長遠發(fā)展。1、主導公司便攜戶外儲能、家用儲能、雙向逆變器、充電器等電源類產品的技術發(fā)展與技術實現(xiàn)；并組織核心技術研究和攻關工作，制定和實施重大技術決策和技術方案；2、負責研發(fā)產品開發(fā)和技術創(chuàng)新的計劃和標準制定；建立健全技術研發(fā)政策制度和流程；3、研究新能源儲能行業(yè)新動向；4

CMC合成研發(fā)|銳仕方達人才科技集團有限公司

學歷不限/ 3年以上 2024-01-23/ ￥20000-40000

工作職責：負責帶領合成小組組員，進行臨床前期（毒理、一期、二期）的原料藥的工藝開發(fā)、生產支持、客戶溝通工作；任職要求：藥學、化學、有機合成等相關專業(yè)本科以上學歷，不低于3年知名藥企工作經驗，且不低于1年從事原料藥工藝研發(fā)、質量研究及產業(yè)化經驗；對臨床早期化學原料藥的工藝研發(fā)、質量標準制定、放大生產和注冊申報有較為深刻的理解，并有一定的品種成功參與申報NDA的經驗。

flutter移動開發(fā)工程師|深圳建廣數字科技有限公司

學歷不限/ 5年以上 2024-01-23/ ￥15000-21666

工作職責1、結合虛擬人公司提供的虛擬人SDK（roid/iOS兩端）負責Flutter應用設計、產品研發(fā)；2、根據產品需求，分析并給出最優(yōu)的頁面結構解決方案，并參與研發(fā)過程；任職資格1、基于Flutter技術開發(fā)移動端App應用，具備獨立完成roid應用的開發(fā)工作經驗；2、具務良好的團隊溝通能力，能與產品團隊溝通產品需求、與設計團隊溝通UI交互、與后端工程師一起研討技術實現(xiàn)方案等；3、持續(xù)對產品開

C#開發(fā)工程師|深圳市安亞信科技有限公司

學歷不限/ 3年以上 2024-01-23/ ￥15000-25000

崗位職責：1、負責公司現(xiàn)有軟件的二次開發(fā)工作，包括工具類和系統(tǒng)類軟件，比如AutoCAD等；2、負責與實施人員配合完成項目上的二次開發(fā)任務；3、完成公司或領導交辦的其他工作。任職要求：1、大專以上學歷，2年以上相關開發(fā)工作經驗；2、有一定的B/S架構項目開發(fā)經驗、具備需求分析和設計能力；熟練掌握C#、MVC框架、EF框架、Ado.ｎｅｔ、WebApi等；3、熟悉SqlServer、acle等常用關

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