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銅陵高薪招聘H5游戲開發(fā)

生產(chǎn)/技術(shù)/研發(fā)/質(zhì)量/設(shè)備|安徽美芯新材料有限公司

學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2023-10-11/ ￥5500

生產(chǎn)/技術(shù)/研發(fā)/質(zhì)量/設(shè)備

研發(fā)部部長|銅陵銅冠建安新型環(huán)保建材科技有限公司

學(xué)歷不限/ 1年以上 2023-09-01/ ￥8000-20000

崗位職責(zé):1.研發(fā)墻體材料和礦山井下充填材料（膠凝材料）2.根據(jù)公司要求和礦山情況研發(fā)充填產(chǎn)品3.有組織有經(jīng)驗(yàn)帶領(lǐng)公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)任職資格:1.性別：男性2.年齡：35歲以下3.學(xué)歷：全日制研究生學(xué)歷4.專業(yè)：無機(jī)非金屬材料等相近專業(yè)5.有研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)

2023屆高級軟件開發(fā)儲備（銅陵）|江蘇海隆軟件技術(shù)有限公司

學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2023-07-14/ ￥6000-8000

注意：工作地點(diǎn)在江蘇省南京市鼓樓區(qū)漢中門大街301號A座.2023屆本科畢業(yè)生；.計(jì)算機(jī)、軟件、電子、通信、信息、自動化、數(shù)學(xué)等相關(guān)理工科專業(yè)；.熟練掌握至少一門面向?qū)ο蟮母呒壘幊陶Z言（如Java、C/C++/C#、.ｎｅｔ、Python等）；.熟悉掌握SQL、ACLE等數(shù)據(jù)庫相關(guān)知識者優(yōu)先；.對日語感興趣者優(yōu)先；針對有志從事軟件開發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生，在畢業(yè)后可選擇進(jìn)入公司培訓(xùn)中心，接受脫產(chǎn)帶薪培訓(xùn)，

報(bào)表開發(fā)工程師（軟件工程師）|上海申和投資有限公司

學(xué)歷不限/ 3年以上 2023-05-08/ ￥5000-8000

工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)倉庫的設(shè)計(jì)和維護(hù)，負(fù)責(zé)ETL數(shù)據(jù)交換等實(shí)施工作；2、利用專業(yè)工具（kettle等）及方法，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門數(shù)據(jù)報(bào)表，可視化圖表的制作；3、有效地向業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)呈現(xiàn)數(shù)據(jù)分析結(jié)果和解決方案，推動業(yè)務(wù)優(yōu)化及方案落地；4、參與項(xiàng)目規(guī)劃，負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)的落地以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。任職資格：1、本科學(xué)歷，軟件專業(yè)或有軟件經(jīng)驗(yàn)背景優(yōu)先，具有數(shù)據(jù)倉庫開發(fā)經(jīng)驗(yàn)、熟悉工程ERP、MES、EPM等系統(tǒng)業(yè)務(wù)流

研發(fā)主管|北京同仁堂安徽中藥材有限公司

學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2023-03-04/ ￥4000-6000

任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，中藥學(xué)、生物制藥、農(nóng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。2、具備較強(qiáng)的溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，做事認(rèn)證負(fù)責(zé)。3、能力特別突出的可以放寬招聘要求。4、優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。主要工作內(nèi)容：1、協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)人做好年度研發(fā)計(jì)劃并落實(shí)實(shí)施；2、根據(jù)公司年度計(jì)劃落實(shí)新產(chǎn)品研發(fā)并跟進(jìn)試產(chǎn)工作；3、負(fù)責(zé)編寫新產(chǎn)品立項(xiàng)可行性分析報(bào)告、研發(fā)工作方案等材料。4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

能源動力（技術(shù)研發(fā)崗）|銅陵有色設(shè)計(jì)研究院有限責(zé)任公司合肥分公司

學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2023-02-25/ ￥12500-25000

1.協(xié)助保持實(shí)驗(yàn)室正常運(yùn)轉(zhuǎn)；2.熟悉相關(guān)的實(shí)驗(yàn)原理和實(shí)驗(yàn)技術(shù)，熟悉實(shí)驗(yàn)室各種儀器設(shè)備的使用方法；3.完成研發(fā)、課題、成果轉(zhuǎn)化、專利申請及獎項(xiàng)申報(bào)等，確保在預(yù)定時間內(nèi)完成任務(wù)；4.遵守單位及實(shí)驗(yàn)室的各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)實(shí)驗(yàn)室環(huán)境及安全，服從調(diào)動，遵守紀(jì)律，做好本職工作；5.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室試劑、耗材的庫存管理及領(lǐng)用登記，6.完成上級交辦的其他工作。普通高等院校***應(yīng)屆碩士研究生，成績優(yōu)異，無掛科，熟知專業(yè)

SCR脫硝催化劑研發(fā)主管|南京永能新材料有限公司

學(xué)歷不限/ 3年以上 2023-02-19/ ￥7500-10000

崗位職責(zé)：1.催化劑基礎(chǔ)理論（熱力學(xué)、動力學(xué)、催化化學(xué)與表面化學(xué)等）的研究；2.新型超低溫SCR脫硝催化劑的研發(fā)并全程跟進(jìn);3.新型超低溫SCR脫硝的研制、表征、活性評價、篩選、維護(hù)；4.催化劑成型技術(shù)研究及其穩(wěn)定性測試研究分析，以及后期的放大和工業(yè)化生產(chǎn)技術(shù)支持；5.根據(jù)市場需求，開發(fā)特定的SCR脫硝催化劑并實(shí)現(xiàn)工業(yè)化生產(chǎn)和應(yīng)用。任職要求：1.碩士及以上學(xué)歷，熟悉SCR脫硝行業(yè)（水泥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)佳）

新品開發(fā)工程師|銅陵豐山三佳微電子有限公司

學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2022-06-17/ ￥面議

工作內(nèi)容：模具新品開發(fā)設(shè)計(jì)。職位要求：1.21-30周歲2.本科以上學(xué)歷(有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)3.機(jī)械、自動化、電子、機(jī)電等工程類相關(guān)專業(yè)，化學(xué)、材料等相關(guān)專業(yè)人才房票：保障人才在銅安居，引進(jìn)的博士(或正高職稱)、碩士(或副高職稱、高級技師)、本科(或中級職稱、技師)、大專(或高級工)等產(chǎn)業(yè)人才，分別可申請30萬元、12萬元、8萬元、5萬元購買房票。生活補(bǔ)貼：對來銅非公企業(yè)工作的博士(或正高職稱)、

二次開發(fā)工程師|瑞鵠汽車模具股份有限公司

學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2022-06-02/ ￥5000-10000

工作內(nèi)容：1、UG/NX/POWERMILL軟件開發(fā)；2、二次開發(fā)功能模塊的測試、調(diào)試工作；3、解決插件中出現(xiàn)的開發(fā)相關(guān)問題，負(fù)責(zé)修改相關(guān)bug任職要求：1、***本科以上學(xué)歷，機(jī)械、材料控制與成型、金屬材料等相關(guān)專業(yè)；2、熟練使用三維軟件（UG/CATIA等）；3、計(jì)算機(jī)編程語言（C/C++）較好；4、英語CET4級以上優(yōu)先；

技術(shù)研發(fā)部長|上海申和投資有限公司

學(xué)歷不限/ 10年以上 2022-05-26/ ￥30000-50000

崗位職責(zé)1、全面負(fù)責(zé)新工廠半導(dǎo)體再生硅片項(xiàng)目的技術(shù)統(tǒng)籌規(guī)劃工作；2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織技術(shù)和開發(fā)團(tuán)隊(duì)的建設(shè),產(chǎn)品研發(fā),技術(shù)積累；3、建立公司技術(shù)開發(fā)管理體制,并保證公司半導(dǎo)體再生硅片技術(shù)開發(fā)水平持續(xù)提高；4、負(fù)責(zé)組織制定和實(shí)施半導(dǎo)體再生硅片技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略，監(jiān)督技術(shù)開發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃執(zhí)行情況，提出修訂方案；5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的技術(shù)革新、新產(chǎn)品的導(dǎo)入、新技術(shù)的導(dǎo)入；6、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新技術(shù)、新材料試驗(yàn)的目的，技術(shù)

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