河南高薪招聘DSP開發(fā)
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TPU研發(fā)員|河南恒泰源新材料有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-18/ ¥5000-7000
1、負(fù)責(zé)TPU相關(guān)技術(shù)的研發(fā)工作,對產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化改進(jìn)和提升性能,2、針對現(xiàn)有產(chǎn)品的故障現(xiàn)象進(jìn)行分析并提出解決方案并推動實施,3、負(fù)責(zé)對客戶的反饋問題進(jìn)行分析總結(jié),提出改進(jìn)方案并推動實施,4、協(xié)助部門其他人員完成項目任務(wù)及管理工作,5、編寫相應(yīng)的測試用例,6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
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供應(yīng)商開發(fā)工程師|新鄉(xiāng)天力鋰能股份有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-17/ ¥3000-8000
負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)和考核管理本科及以上學(xué)歷
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研發(fā)培養(yǎng)生|新鄉(xiāng)天力鋰能股份有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-17/ ¥7000-10000
研發(fā)工程師:1.負(fù)責(zé)研發(fā)中心前驅(qū)體、三元、磷酸鐵鋰等新產(chǎn)品的研發(fā)工作。要求:1.化學(xué)、化工、材料類專業(yè),碩士學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生,鋰電材料研究方向優(yōu)先
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機械技術(shù)研發(fā)經(jīng)理|魯山縣華豫萬通工程技術(shù)有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-17/ ¥8000-20000
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的研發(fā)規(guī)劃,制定研發(fā)規(guī)范以及推行并優(yōu)化研發(fā)管理體系;2、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品,新技術(shù)的調(diào)研、論證、開發(fā)、設(shè)計工作。主持新產(chǎn)品技術(shù)可行性分析,對新產(chǎn)品的技術(shù)可行性負(fù)責(zé);3、主持產(chǎn)品研發(fā)各階段評審工作,負(fù)責(zé)組織技術(shù)難點攻關(guān)工作;4、制定研發(fā)相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、研發(fā)規(guī)范、推行并優(yōu)化研發(fā)管理體系并負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)助實施;5、規(guī)劃公司技術(shù)資料管理平臺的建設(shè)、落實,保證公司技術(shù)資料檔案的安全性、保密性和
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Java中級開發(fā)工程師|河南環(huán)宇博創(chuàng)科技有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-17/ ¥5000-8000
前端崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)管理系統(tǒng)框架設(shè)計與核心功能開發(fā);2、系統(tǒng)框架維護(hù);3、系統(tǒng)層面的功能設(shè)計;4、幫助團(tuán)隊成員解決各種服務(wù)端問題;5、纂寫設(shè)計開發(fā)及實現(xiàn)文檔;6、檢查下級團(tuán)隊成員工作成果,并對其質(zhì)量負(fù)責(zé)崗位要求:1、本科以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀可破格)2、三年及以上研發(fā)工作經(jīng)驗,其中JAVA工作經(jīng)驗不低于3年,Leader經(jīng)驗不低于1年。3、有以下互聯(lián)網(wǎng)項目經(jīng)驗優(yōu)先:ERP、OA、SASS能力要求(前
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軟件開發(fā)|上海聚頓信息科技有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-16/ ¥6000-9000
崗位職責(zé):1.熟練掌握python,C#,c++等相關(guān)任一語言和技術(shù),具備獨立編寫代碼的能力。2.精通.net框架,能夠根據(jù)研發(fā)主管的要求,獨立或者在研發(fā)主管的指導(dǎo)下,完成相關(guān)軟件模塊或軟件產(chǎn)品的設(shè)計。3.熟悉關(guān)系數(shù)據(jù)庫知識,能熟練使用SQLServer/MySQL數(shù)據(jù)庫,會進(jìn)行基本的insert,select,update和delete操作。5.獨立或在研發(fā)主管指導(dǎo)下,能夠完成相關(guān)軟件產(chǎn)品升級維
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化工材料研發(fā)人員|安陽鴻蒙新材料有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-15/ ¥4000-8000
1、工作范圍及方向:負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)、工藝優(yōu)化等工作。2、崗位要求:學(xué)歷本科以上;化工、制藥、化學(xué)、材料等相關(guān)專業(yè);要有團(tuán)隊合作精神,保密意識強,以德為先;一年以上工作經(jīng)驗,碩士學(xué)歷無經(jīng)驗要求。3、薪資3500-12000元/月;有五險一金加特殊保險;公司提供住宿補貼及用餐補貼;每季度考核后加發(fā)放公司績效獎勵。4、工資構(gòu)成70%保證工資+考核30%。加每季度單獨發(fā)放公司績效。5、試用期三個月;優(yōu)秀者
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Linux開發(fā)工程師|河南端琪實業(yè)發(fā)展有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-15/ ¥6000-8000
崗位職責(zé):1.密信服務(wù)器產(chǎn)品安裝、開通;2.密信服務(wù)器產(chǎn)品安裝腳本開發(fā);3.密信服務(wù)器產(chǎn)品升級腳本開發(fā);4.密信服務(wù)器產(chǎn)品日常維護(hù);任職要求:1.大專及其以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè)熟練運用;2.熟練掌握shell,python腳本語言;3.熟悉postgresql數(shù)據(jù)庫;4.熟悉路由器、交換機、防火墻等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置;5.優(yōu)越的辦公環(huán)境,朝九晚六周末雙休,提供企業(yè)級的崗前培養(yǎng)福利;福利待遇:1、【
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消字號產(chǎn)品 配方研發(fā)|河南新中盟健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-15/ ¥7000-10000
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和市場需求,規(guī)劃并制定研發(fā)相關(guān)工作;2、主持參與公司各項目研發(fā)配方、工藝參數(shù)制定;3、拓展與公司產(chǎn)品相關(guān)各科研機構(gòu)的科研項目合作;4、制定研發(fā)方案,并根據(jù)方案推進(jìn)研發(fā)項目,監(jiān)控項目實施進(jìn)程;5、組織和協(xié)調(diào)各部門進(jìn)行公司產(chǎn)品小試、中試,新品測試;6、組織新產(chǎn)品、新技術(shù)等知識產(chǎn)權(quán)申報工作,保護(hù)公司及相關(guān)人員的研發(fā)成果。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)、生物化學(xué)、分子生物學(xué)等相關(guān)專
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研發(fā)助理/主管(河南駐馬店)|廈門歐瑞捷生物科技有限公司
學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗不限 2024-01-15/ ¥面議
崗位職責(zé):1、參與新產(chǎn)品研發(fā),包括產(chǎn)品路線設(shè)計、小試、中試放大、規(guī)?;a(chǎn);2、參與產(chǎn)品GMP車間設(shè)計、設(shè)備選型、國內(nèi)外GMP認(rèn)證;3、產(chǎn)品工藝的持續(xù)性改進(jìn)和可能的上下游產(chǎn)品開發(fā);任職資格:1、男女不限,碩士研究生以上學(xué)歷,有機合成/化學(xué)/生物/醫(yī)藥類等相關(guān)專業(yè);2、熱愛研發(fā)工作,工作有計劃性、執(zhí)行能力好、團(tuán)隊合作意識強;3、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,親和力佳,個性活潑,工作態(tài)度積極。待遇情況:面議工
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