2025年生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責(zé)

參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，主持制定、調(diào)整年度生產(chǎn)計(jì)劃及預(yù)算； 計(jì)劃并指導(dǎo)與生產(chǎn)、工廠管理、原材料供應(yīng)及質(zhì)量相關(guān)的工作，完成公司既定的工作目標(biāo)； 組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等； 隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。

教育培訓(xùn)： 理工類專業(yè)本科以上學(xué)歷；受過戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、生產(chǎn)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。 工作經(jīng)驗(yàn)： 對(duì)于正規(guī)的大中型企業(yè)，需要5年以上相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)，至少3年生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉所在行業(yè)的生產(chǎn)過程，熟悉原材料的供應(yīng)渠道；熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理理念，有一定財(cái)務(wù)與法律知識(shí)。對(duì)于中小企業(yè)或者是創(chuàng)業(yè)型的企業(yè)，經(jīng)驗(yàn)素質(zhì)的要求就低的多，往往視企業(yè)的實(shí)際發(fā)展階段和狀況而定。

崗位要求:1.大專及以上學(xué)歷，電子、機(jī)械或相關(guān)專業(yè)；2.具有5年以上生產(chǎn)、工程、品管等相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)；3.熟悉電子類工廠管理，對(duì)ISO9000質(zhì)量管理體系，5S，IE等有一定的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；4.有一定的管理基礎(chǔ)，善于組織協(xié)調(diào)，有很強(qiáng)的組織策劃能力和溝通能力；5.了解國(guó)家相應(yīng)的勞動(dòng)及安全法規(guī)；6.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自我提升欲望；崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司的發(fā)展?fàn)顩r，領(lǐng)導(dǎo)制造中心各部門，實(shí)現(xiàn)公司的生產(chǎn)制造各項(xiàng)目標(biāo)（保質(zhì)、保量、按時(shí)、高效地完成公司的生產(chǎn)任務(wù)）；2.圍繞中心的短期和長(zhǎng)期目標(biāo)，統(tǒng)籌規(guī)劃高效合理的管理架構(gòu)，并組建相應(yīng)的管理隊(duì)伍和生產(chǎn)隊(duì)伍；并保持制造中心人員的穩(wěn)定，和不斷的發(fā)展壯大；3.通過系統(tǒng)合

崗位職責(zé)：1、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，統(tǒng)籌生產(chǎn)計(jì)劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成；2、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行計(jì)劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車間的協(xié)調(diào)，組織分配勞動(dòng)力，平衡調(diào)度設(shè)備材料；3、定期召開生產(chǎn)會(huì)，分析生產(chǎn)形勢(shì)，提出解決問題的辦法和措施；4、項(xiàng)目清單下達(dá)后負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)人員，核實(shí)相關(guān)材料到位情況，按生產(chǎn)進(jìn)度要求，安排工作前、后、緩急制作；5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織解決和處理；6、負(fù)責(zé)制定加工工藝，處理加工過程中出現(xiàn)的各種問題，協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的關(guān)系；7、負(fù)責(zé)控制質(zhì)量，解決影響加工質(zhì)量的各種措施；8、負(fù)責(zé)控制生產(chǎn)成本、組織革新、提高效率。任職要求:1.本科以上學(xué)歷，理工科專