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義烏DSP開(kāi)發(fā)招聘信息

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分析研發(fā)員|杭州華東醫(yī)藥集團(tuán)浙江華義制藥有限公司

工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-05-09 / ￥7000-9000

崗位職責(zé)：1、運(yùn)用分析儀器，如HPLC,GC,LC-MS等完成日常分析樣品的檢測(cè)；2、負(fù)責(zé)進(jìn)行分析方法的建立以及方法驗(yàn)證、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定；3、負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目資料的整理和項(xiàng)目報(bào)告撰寫(xiě)；4、解決項(xiàng)目中的樣品分

研發(fā)經(jīng)理|浙江卓越電子有限公司

5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-05-09 / ￥10000-15000

工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定年度產(chǎn)品開(kāi)發(fā)規(guī)劃及目標(biāo)，報(bào)批執(zhí)行2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)前期的市場(chǎng)調(diào)研，市場(chǎng)信息及資料整理分析3、組織開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)引進(jìn)、工藝改進(jìn)4、負(fù)責(zé)研發(fā)設(shè)計(jì)圖紙?jiān)u審，包括但不

2022校園招聘工藝研發(fā)類(lèi)崗位 J11087|天津中環(huán)半導(dǎo)體股份有限公司

工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-05-05 / ￥6000-12000

職位描述：1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新技術(shù)、新材料的研發(fā)工作，行業(yè)技術(shù)難關(guān)的攻克及前沿技術(shù)研究，為量產(chǎn)推廣提供技術(shù)支撐，以技術(shù)創(chuàng)新提升核心競(jìng)爭(zhēng)力；2.制訂和完善公司的各類(lèi)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)管理等文件，生產(chǎn)或工藝參數(shù)

對(duì)日軟件開(kāi)發(fā)崗|海隆軟件（昆山）有限公司

工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-05-05 / ￥8000-10000

職位要求：·2022屆應(yīng)屆本科、碩士畢業(yè)生；·計(jì)算機(jī)、軟件、電子、通信、信息、數(shù)學(xué)、自動(dòng)化、物理等相關(guān)理工科專(zhuān)業(yè)；·至少熟練掌握至少一門(mén)高級(jí)編程語(yǔ)言（如JAVA、C/C+

Microled技術(shù)開(kāi)發(fā)工程師/技術(shù)員|華燦光電（浙江）有限公司

1年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-04-29 / ￥6000-11000

1、研發(fā)工藝試驗(yàn)、研發(fā)測(cè)試設(shè)備操作及數(shù)據(jù)整理；2、研發(fā)工藝試驗(yàn)流水及可靠性驗(yàn)證跟進(jìn)；3、完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)及開(kāi)發(fā)、優(yōu)化、驗(yàn)證和轉(zhuǎn)標(biāo)；4、完成其他部門(mén)和產(chǎn)品線對(duì)芯片技術(shù)的協(xié)助需求；5、By季度以及不定期競(jìng)品分

工藝研發(fā)經(jīng)理|義芯集成電路（義烏）有限公司

5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-04-28 / ￥20000-30000

崗位職責(zé)：1.先進(jìn)封裝技術(shù)評(píng)估與研究，包括WLCSP技術(shù)、Fan-outWLP技術(shù)、SIP技術(shù)、2.5/3D技術(shù)Chip-let技術(shù)及TSV技術(shù)等；2.新產(chǎn)品導(dǎo)入，封裝方案風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，工藝建立；崗位職責(zé)

技術(shù)研發(fā)總監(jiān)|浙江銘道通信技術(shù)有限公司

5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-04-21 / ￥20000-25000

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)參與公司戰(zhàn)略，根據(jù)公司研發(fā)戰(zhàn)略編制部門(mén)年度整體規(guī)劃，分解并組織實(shí)施；2、研究決策公司技術(shù)發(fā)展路線，規(guī)劃公司重點(diǎn)產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)；3、帶領(lǐng)技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)，完成公司產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)與優(yōu)化

C/C++開(kāi)發(fā)工程師|浙江銘道通信技術(shù)有限公司

3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-04-15 / ￥10000-15000

崗位職責(zé)：1、能夠獨(dú)立承擔(dān)系統(tǒng)模塊編碼工作；2、能夠協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成系統(tǒng)模塊的分析與設(shè)計(jì)工作；3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品的分析和設(shè)計(jì)工作。崗位要求:1、計(jì)算機(jī)及工科相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷，熟悉wind

研發(fā)科研助理|浙江愛(ài)旭太陽(yáng)能科技有限公司

工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-03-26 / ￥6000-10000

1、負(fù)責(zé)行業(yè)資訊收集和整理。2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的溝通與工作協(xié)調(diào)。3、負(fù)責(zé)周會(huì)材料的收集和整理。4、負(fù)責(zé)部門(mén)科技人員的信息更新及職稱(chēng)管理。5、負(fù)責(zé)部門(mén)科研項(xiàng)目的管理。6、協(xié)助上級(jí)完成科研項(xiàng)目的外部立項(xiàng)及驗(yàn)

組件材料研發(fā)經(jīng)理|浙江愛(ài)旭太陽(yáng)能科技有限公司

10年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-03-25 / ￥25000-35000

崗位職責(zé):1、從事太陽(yáng)能組件新材料開(kāi)發(fā)及封裝工藝研究，解決組件相關(guān)的材料與工藝技術(shù)問(wèn)題；2、掌握封裝工藝的設(shè)備，分析和提出工藝的路線，確定關(guān)鍵參數(shù)指標(biāo)；3、材料與工藝數(shù)據(jù)的分析，完成組件封裝材料與工藝

C++開(kāi)發(fā)工程師|杭州工杰科技有限公司

1年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-02-26 / ￥6000-8000

崗位職責(zé)：1、參與智能停車(chē)場(chǎng)系統(tǒng)設(shè)備對(duì)接；2、負(fù)責(zé)軟件模塊的設(shè)計(jì)、編碼和單元測(cè)試；3、負(fù)責(zé)疑難問(wèn)題的調(diào)研、跟蹤和解決；任職要求：1、熟練運(yùn)用C/C++開(kāi)發(fā)語(yǔ)言，熟悉面向?qū)ο蟮能浖O(shè)計(jì)方法；2、有智能停

研發(fā)員|浙江天宇藥業(yè)股份有限公司

工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-02-25 / ￥4500-6000

1.實(shí)施項(xiàng)目小試開(kāi)發(fā)，記錄、收集、整理相關(guān)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)，并撰寫(xiě)小試總結(jié)報(bào)告或技術(shù)轉(zhuǎn)移報(bào)告；2.中試、生產(chǎn)項(xiàng)目的實(shí)施，提供一定的技術(shù)支持，及時(shí)收集中試、生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)，并整理、撰寫(xiě)總結(jié)報(bào)告；3.實(shí)驗(yàn)室安全管理

研發(fā)助理|浙江斯坦格運(yùn)動(dòng)護(hù)具科技股份有限公司

工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2022-02-25 / ￥4000-6000

工作內(nèi)容：了解運(yùn)動(dòng)護(hù)具產(chǎn)品，收集市場(chǎng)上運(yùn)動(dòng)護(hù)具產(chǎn)品的信息，并及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，踏實(shí)肯干，穩(wěn)定性較好。任職資格：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，溝通表達(dá)能力較好，細(xì)心負(fù)責(zé)，對(duì)運(yùn)動(dòng)護(hù)具感興趣。

Java開(kāi)發(fā)工程師|浙江創(chuàng)建科技有限公司

3年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2022-02-25 / ￥7000-9000

崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工作。2.根據(jù)實(shí)際需求完成技術(shù)方案設(shè)計(jì)和代碼開(kāi)發(fā)。3.解決項(xiàng)目建設(shè)中遇到的技術(shù)問(wèn)題。4.在項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)和用戶(hù)保持有良好的溝通。5.配合測(cè)試部進(jìn)行測(cè)試，根據(jù)需要不斷修改完

中高級(jí)java開(kāi)發(fā)工程師|杭州縵圖攝影有限公司

工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2021-12-31 / 面議

：1、參與需求分析以及需求實(shí)現(xiàn)的討論，負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)功能的接口開(kāi)發(fā)及聯(lián)調(diào)；2、能夠快速理解業(yè)務(wù)需求，程序開(kāi)發(fā)、單元測(cè)試、技術(shù)文檔撰寫(xiě)；3、協(xié)助架構(gòu)師完成軟件詳細(xì)設(shè)計(jì)和編碼實(shí)現(xiàn)，保障性能和可擴(kuò)展。任職要求

分析研發(fā)員|杭州華東醫(yī)藥集團(tuán)浙江華義制藥有限公司

工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2021-12-28 / ￥7000-9000

崗位職責(zé)：1、運(yùn)用分析儀器，如HPLC,GC,LC-MS等完成日常分析樣品的檢測(cè)；2、負(fù)責(zé)進(jìn)行分析方法的建立以及方法驗(yàn)證、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定；3、負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目資料的整理和項(xiàng)目報(bào)告撰寫(xiě)；4、解決項(xiàng)目中的樣品分

技術(shù)研發(fā)總監(jiān)|浙江銘道通信技術(shù)有限公司

5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2021-12-21 / ￥20000-25000

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)參與公司戰(zhàn)略，根據(jù)公司研發(fā)戰(zhàn)略編制部門(mén)年度整體規(guī)劃，分解并組織實(shí)施；2、研究決策公司技術(shù)發(fā)展路線，規(guī)劃公司重點(diǎn)產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)；3、帶領(lǐng)技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)，完成公司產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)與優(yōu)化

工藝研發(fā)經(jīng)理|義芯集成電路（義烏）有限公司

5年工作經(jīng)驗(yàn)以上 /2021-12-20 / ￥20000-30000

崗位職責(zé)：1.先進(jìn)封裝技術(shù)評(píng)估與研究，包括WLCSP技術(shù)、Fan-outWLP技術(shù)、SIP技術(shù)、2.5/3D技術(shù)Chip-let技術(shù)及TSV技術(shù)等；2.新產(chǎn)品導(dǎo)入，封裝方案風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，工藝建立；崗位職責(zé)

對(duì)日軟件開(kāi)發(fā)崗|海隆軟件（昆山）有限公司

工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2021-12-20 / ￥8000-10000

職位要求： ·2022屆應(yīng)屆本科、碩士畢業(yè)生；·計(jì)算機(jī)、軟件、電子、通信、信息、數(shù)學(xué)、自動(dòng)化、物理等相關(guān)理工科專(zhuān)業(yè)；·至少熟練掌握至少一門(mén)高級(jí)編程語(yǔ)言（如JAVA、C/C++/C#、.ｎｅｔ

軟件開(kāi)發(fā)|義烏市弘兆信息技術(shù)有限公司

工作經(jīng)驗(yàn)不限 /2021-12-16 / ￥3000-4500

1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的軟件開(kāi)發(fā)和編程；2.能參與不同的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，正確的理解用戶(hù)需求，撰寫(xiě)相關(guān)文檔，參與需求分析；需求調(diào)研、產(chǎn)品設(shè)計(jì)；3.負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目的要求，完成產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和測(cè)試工作

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常見(jiàn)問(wèn)題
義烏高薪招聘DSP開(kāi)發(fā) 義烏哪兒有招DSP開(kāi)發(fā) 義烏有沒(méi)有招DSP開(kāi)發(fā)單位企業(yè)招聘 義烏今天最新的招聘信息 義烏工廠招工薪酬5000元起