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揚(yáng)州高薪招聘H5游戲開發(fā)

分析研發(fā)總監(jiān)|揚(yáng)州奧銳特藥業(yè)有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-10-01/ ￥30000-40000

薪資：面議崗位職責(zé)：1、指導(dǎo)制定部門工作計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行；2、指導(dǎo)與監(jiān)管部門年度工作計(jì)劃的執(zhí)行，確保部門年度工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；3、負(fù)責(zé)部門管理體系建設(shè)；4、指導(dǎo)并監(jiān)督部門內(nèi)部組織管理工作；5、分析方法開發(fā)及改進(jìn)；6、新產(chǎn)品的開發(fā)及研發(fā)分析；7、協(xié)助老產(chǎn)品的持續(xù)改進(jìn)及研發(fā)分析資料更新完善；8、指導(dǎo)監(jiān)督相關(guān)檢驗(yàn)方法驗(yàn)證的方案和報(bào)告的起草和執(zhí)行；9、監(jiān)督日常檢驗(yàn)產(chǎn)生的原始記錄和數(shù)據(jù)；10、藥品生產(chǎn)許可證申報(bào)

FPGA邏輯開發(fā)工程師|重慶南方新華企業(yè)管理咨詢有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-10-01/ ￥17500-30000

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)FPGA邏輯設(shè)計(jì)；2、根據(jù)部門工作安排，承擔(dān)其他FPGA相關(guān)研發(fā)工作；任職要求：1、2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子、通信工程、自動(dòng)化類專業(yè)；2、熟悉Xilinx/ａｌｔｅｒa系列芯片和開發(fā)環(huán)境；3、熟悉常見接口如：SRIO，PCIE，以太網(wǎng)，DDR，SPI，IIC，UART等，了解具體協(xié)議，有開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4、具有豐富的ADC/DAC高低速接口開發(fā)和調(diào)試經(jīng)驗(yàn)

研發(fā)經(jīng)理|華彩光電

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-10-01/ ￥20000-35000

1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)項(xiàng)目的管理、監(jiān)督；2、負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目直接跟進(jìn)；3、負(fù)責(zé)本研發(fā)小組全部項(xiàng)目的異常協(xié)助，處理；4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案的評(píng)選，過程中注意時(shí)效把控以及流程的優(yōu)化、注重技術(shù)的創(chuàng)新性；5、負(fù)責(zé)研發(fā)小組項(xiàng)目技術(shù)問題的協(xié)助解決及對(duì)接業(yè)務(wù)及客戶溝通；6、負(fù)責(zé)管轄小組人員培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，日常管理；7、有強(qiáng)烈的品質(zhì)管控意識(shí)，本組所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的所有數(shù)據(jù)、文件、圖紙需審核無誤后方可上交提供；8、協(xié)助完成

應(yīng)用程序開發(fā)工程師|揚(yáng)州銳得自動(dòng)化設(shè)備有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-09-22/ ￥8000-10000

熟練掌握web前端技術(shù)，如Javaｓｃｒｉｐｔ、JQuery、AJAX、HTML、CSS等；

產(chǎn)品開發(fā)工程師|揚(yáng)州領(lǐng)煌科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-09-19/ ￥10000-20000

崗位職責(zé)：1:協(xié)助產(chǎn)品開發(fā)過程中的項(xiàng)目進(jìn)度管理2：開發(fā)過程中的客戶端DFM/Drawingreview/MIL等處理并承認(rèn)3:項(xiàng)目過程各階段制成問題點(diǎn)收集反饋并推動(dòng)改善結(jié)果4:客戶端工程會(huì)議的主持，訊息反饋及收集5:各階段客戶doe的跟蹤及反饋，secure制成Plock，確保出貨無影響任職要求：大專以上學(xué)歷3年以上產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)

產(chǎn)品開發(fā)工程師（研究生/博士生）|江蘇奧力威傳感高科股份有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-09-17/ ￥8000-20000

職位描述1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)，認(rèn)可工作，包括：閥件、傳感器、管路內(nèi)外飾，活性金屬釬焊載板新項(xiàng)目等；2.負(fù)責(zé)在項(xiàng)目推進(jìn)過程中的跨部門的協(xié)調(diào)工作，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。任職資格：1.國內(nèi)大學(xué)統(tǒng)招研究生/博士生學(xué)歷2022/2023屆畢業(yè)生2.機(jī)械工程、車輛工程、高分子材料、微電子，材料工程、無機(jī)非、金屬材料等專業(yè)。3.大學(xué)英語六級(jí)(CET-4425分)及以上4.身體健康、成績優(yōu)秀。5.有較強(qiáng)獨(dú)立分析解決問

電芯開發(fā)高級(jí)工程師（2024應(yīng)屆）(J10290)|江蘇中興派能電池有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-09-17/ ￥20000-30000

崗位職責(zé):1、了解和收集市場對(duì)新產(chǎn)品的需求信息2、確定產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度以及推進(jìn)計(jì)劃3、制定產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃及實(shí)施方案4、設(shè)計(jì)更新產(chǎn)品規(guī)格書及圖紙5、重大產(chǎn)品異常分析、重大過程異常分析，并形成深層次分析報(bào)告。6、轉(zhuǎn)化國家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)7、新產(chǎn)品宣傳方案制定和推廣策劃8、深入進(jìn)行競品分析和數(shù)據(jù)跟蹤9、相關(guān)專利文獻(xiàn)撰寫10、撰寫產(chǎn)品調(diào)研報(bào)告，論證產(chǎn)品發(fā)展方向，制定產(chǎn)品路線圖任職要求:1、博士研究生學(xué)位，化

研發(fā)分析總監(jiān)（揚(yáng)州）|江蘇星熠光環(huán)境科技有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-09-16/ ￥33333-66666

匯報(bào)對(duì)象：總經(jīng)理下屬人數(shù)：45人左右工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)制定分析方法研發(fā)部工作計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)組織建立部門管理體系，建立和完善良好的GLP體系，能夠滿足注冊(cè)研制現(xiàn)場檢查要求；3、指導(dǎo)并監(jiān)督質(zhì)量研究部內(nèi)部組織管理工作，分析方法開發(fā)及改進(jìn)；4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)及研發(fā)分析，協(xié)助老產(chǎn)品的持續(xù)改進(jìn)及研發(fā)分析資料更新完善；5、負(fù)責(zé)驗(yàn)證、檢驗(yàn)、偏差相關(guān)工作的管理與監(jiān)督；6、負(fù)責(zé)藥品生產(chǎn)許可證申報(bào)管理，

合成研發(fā)組長|揚(yáng)州奧銳特藥業(yè)有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-09-11/ ￥10000-20000

1.本科及以上學(xué)歷，化工、制藥等相關(guān)專業(yè)，碩士2年以上，本科3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者。2.具有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過合成部門負(fù)責(zé)人或主管優(yōu)先考慮。3.具備較強(qiáng)的有機(jī)化學(xué)理論知識(shí)，熟悉各種實(shí)驗(yàn)操作，能通過查閱文獻(xiàn)優(yōu)化或者改進(jìn)合成路線。4.熟練掌握文獻(xiàn)專利檢索，并能閱讀英文文獻(xiàn)。5.熟練掌握有機(jī)產(chǎn)物分離，結(jié)構(gòu)鑒定，圖譜分析(NMR,LC/MS,IR)。6.要有工藝放大生產(chǎn)的概念，能夠在工藝開發(fā)上區(qū)分實(shí)驗(yàn)

軟件開發(fā)|遠(yuǎn)東聯(lián)石化（揚(yáng)州）有限公司

學(xué)歷不限/ 經(jīng)驗(yàn)不限 2023-09-06/ ￥4000-8000

招聘要求：1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)專業(yè)或相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者；2、具有軟件開發(fā)基礎(chǔ)，熟悉任意一種開發(fā)語言和數(shù)據(jù)庫，如VB、.ｎｅｔ、java、php語言等和SQLServer、MySQL等；3、有企業(yè)的app應(yīng)用開發(fā)、流程管理（BPM）、大數(shù)據(jù)分析等相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；4、溝通、交流能力強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，性格開朗；5、有較強(qiáng)的自學(xué)能力，能舉一反三。主要職責(zé)：1、參與需求調(diào)研、項(xiàng)目可行性分析、技術(shù)

全國H5游戲開發(fā)高薪招聘
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