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滁州高薪招聘DSP開發(fā)

研發(fā)員|洛陽華榮生物技術(shù)有限公司

學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2023-09-17/ ￥5000-10000

工作內(nèi)容：1、在主管人員的帶領(lǐng)下，相對獨(dú)立地從事生物制藥研發(fā)工作，或相關(guān)技術(shù)服務(wù)工作；任職要求：1、35歲以下，本科，食品，藥學(xué)，生物，化工相關(guān)專業(yè)；2、喜歡從事生物制藥研發(fā)工作，或相關(guān)技術(shù)服務(wù)工作；3、有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力；4、能閱讀英語文獻(xiàn)者優(yōu)先；5、待遇5000-6000元/月，五險一金。6.工作地點(diǎn)在安徽滁州。崗位發(fā)展方向：高級技術(shù)研發(fā)員職位福利：五險一金

技術(shù)研發(fā)經(jīng)理|安徽旭合新能源科技有限公司

學(xué)歷不限/ 3年以上 2023-09-15/ ￥20000-40000

1、負(fù)責(zé)電池組件研發(fā)平臺建設(shè)，滿足公司發(fā)展需求；2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司電池組件技術(shù)的發(fā)展方向，擬定和實(shí)施技術(shù)相關(guān)方案；3、負(fù)責(zé)電池組件新品開發(fā)的市場調(diào)研、樣品制作、驗(yàn)證、試產(chǎn)、評估、推廣等，編制產(chǎn)品齊套設(shè)計文件、技術(shù)條件、技術(shù)說明書等技術(shù)資料，定期回顧和持續(xù)優(yōu)化；4、負(fù)責(zé)電池組件研發(fā)成本的管控，給出合理化建議，保障公司持續(xù)降本的要求；5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

技術(shù)開發(fā)工程師|安徽鑫鉑新能源汽車零部件有限公司

學(xué)歷不限/ 5年以上 2023-09-10/ ￥10000-20000

崗位職責(zé)：1、根據(jù)新能源車型開發(fā)流程負(fù)責(zé)整車零部件（新能源/動力/底盤/電子電器/內(nèi)外飾各領(lǐng)域不限）開發(fā)及試驗(yàn)驗(yàn)證的目標(biāo)達(dá)成；2、制作開發(fā)計劃以及跟蹤開發(fā)進(jìn)度；3、開發(fā)過程中，負(fù)責(zé)與客戶、供應(yīng)商以及公司內(nèi)部的溝通交流,解決開發(fā)過程中的各項(xiàng)設(shè)計技術(shù)問題；4、定期向上級匯報工作、項(xiàng)目的開發(fā)進(jìn)展情況，并協(xié)助項(xiàng)目組做好階段評審等工作；5、負(fù)責(zé)本領(lǐng)域技術(shù)質(zhì)量類問題整改及跟進(jìn)，相關(guān)技術(shù)服務(wù)與支持業(yè)務(wù)的推進(jìn)。任

技術(shù)研發(fā)總監(jiān)|安徽天凱生物科技有限公司

學(xué)歷不限/ 10年以上 2023-09-10/ ￥20000-50000

崗位職責(zé)：一、負(fù)責(zé)部門全面統(tǒng)籌管理工作，并對工作結(jié)果負(fù)責(zé)。二、研發(fā)管理（一）負(fù)責(zé)根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定技術(shù)研發(fā)中長期發(fā)展戰(zhàn)略及年度研發(fā)計劃，提出研發(fā)經(jīng)費(fèi)預(yù)算方案及研發(fā)項(xiàng)目的分解落實(shí)，確保年度計劃完成；（二）負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)及其組織協(xié)調(diào)實(shí)施等工作，制訂新產(chǎn)品開發(fā)計劃和實(shí)施；（三）負(fù)責(zé)研發(fā)及技術(shù)平臺搭建工作及各層面技術(shù)項(xiàng)目及其資金獲取，包括成果轉(zhuǎn)化、知識產(chǎn)權(quán)，以及外部合作院校、研究機(jī)構(gòu)等溝通、聯(lián)系、

研發(fā)部測試技工（研發(fā)部倒班）|星恒電源(滁州)有限公司

學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2023-09-07/ ￥5500

“崗位職責(zé)：1.產(chǎn)品測試，主要是鋰電池性能、安全的相關(guān)測試；2.測試數(shù)據(jù)整理、匯總，測試報告編制，及時反饋測試過程中的異常情況；3.測試中心5S維護(hù)。任職要求：1.大專及以上，有鋰電或電子產(chǎn)品相關(guān)測試工作或產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2.較好的溝通協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)能力；3.極佳的責(zé)任心、現(xiàn)場精神與執(zhí)行力，能夠接受白夜班輪班制度?！?/p>

研發(fā)員|滁州市經(jīng)緯裝備科技有限公司

學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2023-09-06/ ￥3000

1、本科或以上學(xué)歷，機(jī)電一體化專業(yè)；2、具有一定機(jī)械、電子、液（氣）壓一體化技術(shù)基本理論知識；3、具有工程材料應(yīng)用與機(jī)構(gòu)傳動裝置設(shè)計能力；4、具有機(jī)電一體化設(shè)備加工的工藝設(shè)計和加工工藝的基本方法和基本技能；5、熟練應(yīng)用計算機(jī)軟件繪圖。

LED封裝開發(fā)工程師|達(dá)亮電子（滁州）有限公司

學(xué)歷不限/ 5年以上 2023-09-06/ ￥8000-20000

職位要求：1、本科/大學(xué)/碩士以上學(xué)歷2、LED封裝5年以上產(chǎn)品設(shè)計或制程開發(fā)經(jīng)驗(yàn)3、flipchip封裝背光應(yīng)用產(chǎn)品導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)1.有外包廠OEM經(jīng)驗(yàn)為佳2.有LED廠工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先工作內(nèi)容：1.flipchip封裝設(shè)計與關(guān)鍵材料開發(fā)及性能評估2.flipchip封裝制程規(guī)格訂定與制程工藝規(guī)劃3.解決客戶應(yīng)用技術(shù)問題

教育研發(fā)|定遠(yuǎn)縣向日之葵教育咨詢有限公司

學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2023-09-02/ ￥3000

1．負(fù)責(zé)6-16歲線上與線下互動式的成長教育課程設(shè)計，包括標(biāo)準(zhǔn)化教案、課件；2．參與教學(xué)研討，和團(tuán)隊(duì)共同配合、結(jié)合孩子的成長規(guī)律和成長需要，形成產(chǎn)品設(shè)計和課程結(jié)構(gòu)設(shè)計；3．配合項(xiàng)目進(jìn)度需求，獨(dú)立產(chǎn)出教案和配套教具產(chǎn)品設(shè)計、產(chǎn)品說明；4．根據(jù)研發(fā)需要進(jìn)行教研課授課試講，及基于優(yōu)化教案和產(chǎn)品需要進(jìn)行直接授課；5．給教案執(zhí)行人進(jìn)行課程和產(chǎn)品內(nèi)容邏輯的認(rèn)證培訓(xùn)；6．對研發(fā)流程進(jìn)行實(shí)踐、反饋，并持續(xù)思考及提

自動化設(shè)計開發(fā)高級工程師/主管|新余賽維能源科技有限公司

學(xué)歷不限/ 3年以上 2023-08-28/ ￥20000-20000

任職要求：1、全日制本科學(xué)歷，電氣自動化或機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè)；2、從事自動化設(shè)計或開發(fā)崗位三年以上經(jīng)驗(yàn)；3、能熟練操作CAD、UG、Solidwks等制圖軟件；4、有主導(dǎo)或參與過非標(biāo)自動化設(shè)備生產(chǎn)過程的必要經(jīng)驗(yàn)；5、能接受工作時間的不確定性，與人為善，待人以誠；6、對光伏自動化設(shè)備有一定了解的優(yōu)先，對自動化設(shè)計開發(fā)有極大的熱情；崗位職責(zé)：1、主導(dǎo)對現(xiàn)有自動化設(shè)備的設(shè)計進(jìn)行研究審核，評估改善方案；2

2023屆高級軟件開發(fā)儲備（滁州）|江蘇海隆軟件技術(shù)有限公司

學(xué)歷不限/ 應(yīng)屆畢業(yè)生 2023-08-28/ ￥6000-8000

注意：工作地點(diǎn)在江蘇省南京市鼓樓區(qū)漢中門大街301號A座.2023屆本科畢業(yè)生；.計算機(jī)、軟件、電子、通信、信息、自動化、數(shù)學(xué)等相關(guān)理工科專業(yè)；.熟練掌握至少一門面向?qū)ο蟮母呒壘幊陶Z言（如Java、C/C++/C#、.ｎｅｔ、Python等）；.熟悉掌握SQL、ACLE等數(shù)據(jù)庫相關(guān)知識者優(yōu)先；.對日語感興趣者優(yōu)先；針對有志從事軟件開發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生，在畢業(yè)后可選擇進(jìn)入公司培訓(xùn)中心，接受脫產(chǎn)帶薪培訓(xùn)，

全國DSP開發(fā)高薪招聘
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