麗水DSP開發(fā)招聘信息
- 薪酬:
不限 1000元以下 1000-1500元 1500-2000元 2000-3000元 3000-5000元 5000-8000元 8000-12000元 12000-30000元 30000-50000元 50000元以上更多
- 更多:
- 福利要求
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- 不限
- 五險一金
- 包住
- 包吃
- 年底雙薪
- 周末雙休
- 交通補(bǔ)助
- 加班補(bǔ)助
- 房補(bǔ)
- 產(chǎn)假
- 帶薪培訓(xùn)
- 年終獎
- 員工旅游
- 國內(nèi)外旅游
- 全勤獎
- 帶薪年假
- 團(tuán)隊活動
- 交通便利
- 快速晉升
- 養(yǎng)老保險
- 醫(yī)療保險
- 五險
- 意外險
- 發(fā)展空間
- 班車接送
- 住房公積金
- 提供住宿
- 提供飯餐
- 星期六日雙休
- 提供交通費(fèi)
- 職前培訓(xùn)
- 享受所有國定假日每年帶薪休假7天
- 獎金提成
- 年終分紅
- 期權(quán)股票
- 崗位津貼
- 項目效率獎
- 研發(fā)進(jìn)度獎
- 業(yè)績獎
- 工齡獎
- 人才推薦獎
- 績效獎金
- 專項獎金
- 探親假
- 特困補(bǔ)貼
- 月度聚餐
- 醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)
- 公司食堂
- 年度聚餐
- 男性陪產(chǎn)假
- 下午茶
- 定期體檢
- 通訊費(fèi)
- 出差補(bǔ)貼
- 餐補(bǔ)
- 節(jié)日補(bǔ)貼
- 防暑降溫費(fèi)
- 結(jié)婚禮金
- 免費(fèi)咖啡
- 飯后水果
- 送飲料
- 話費(fèi)補(bǔ)貼
- 水電費(fèi)補(bǔ)貼
- 服裝補(bǔ)貼
- 退休金
- 商業(yè)性保險
- 工作餐
- 春游
- 心理培訓(xùn)
- 技能培訓(xùn)
- 專家講座
- 新人培訓(xùn)
- 禮儀培訓(xùn)
- 溝通培訓(xùn)
- 英語培訓(xùn)
- 公費(fèi)培訓(xùn)
- 專項講座
- 證書培訓(xùn)
- 定制課程
- 頭腦風(fēng)暴
- 心得交流
- 晨會
- 夕會
- 總結(jié)會
- 外出參觀學(xué)習(xí)
- 圖書館
- 生日派對
- 乒乓球
- 桌球
- 羽毛球
- 足球
- 拓展活動
- 聯(lián)誼活動
- 運(yùn)動會
- 俱樂部
- 浴室
- 電影院
- 游泳
- 瑜伽
- 多帥哥
- 多美女
- 工作輕松
- 人才多
- 高薪水
- 環(huán)境好
- 多勞多得
- 500強(qiáng)企業(yè)
- 上市公司
- 外資企業(yè)
- 雙休
- 長短周
- 國企
- 彈性工時
- 工作壓力大
- 鍛煉人
- 出國機(jī)會
- 有點(diǎn)辛苦
- 牛人多
- 良好工作環(huán)境
- 比較自由
- 人性化
- 同事關(guān)系好
- 薪酬類
- 福利類
- 培訓(xùn)類
- 活動類
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軟件開發(fā)設(shè)計師|麗水浙麗科技有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-09-07 / ¥8000-15000
1、完成項目經(jīng)理和項目組長交代工作.2、根據(jù)功能需求和設(shè)計完成javaweb系統(tǒng)代碼的實現(xiàn),編寫代碼注釋和開發(fā)文檔;3、分析并解決軟件開發(fā)過程中的問題;
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機(jī)械研發(fā)|浙江威力士機(jī)械有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-09-07 / ¥7000-12000
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的機(jī)械設(shè)計、技術(shù)工作;2、進(jìn)行圖紙審核,對圖紙的完整性,工藝性,標(biāo)準(zhǔn)化,結(jié)構(gòu)優(yōu)化等方面提出建議;2、參與新產(chǎn)品的設(shè)計,對設(shè)計方案提出合理建議;3、參與產(chǎn)品改進(jìn)及產(chǎn)品問題分析,提出改進(jìn)建議;
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Java開發(fā)工程師|浙江點(diǎn)創(chuàng)信息科技有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-09-07 / ¥5000-12000
1.熟練掌握java基礎(chǔ)2.了解jvm原理3.掌握sql語言,熟悉使用jdbc,mybatis與jpa框架4.熟悉sql優(yōu)化,索引原理5.熟悉mysql數(shù)據(jù)庫6.熟悉javaweb原理熟悉tomcat
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研發(fā)員|浙江閩鋒化學(xué)有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-09-07 / ¥6000-10000
負(fù)責(zé)日常產(chǎn)品的開發(fā)打樣,男女不限,肯吃苦肯學(xué)習(xí),善于思考,服從安排
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樹脂研發(fā)員|浙江閩鋒化學(xué)有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-09-07 / ¥4000-10000
負(fù)責(zé)樹脂產(chǎn)品的研發(fā)開發(fā)工作,高分子專業(yè),男女不限,溝通能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)
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技術(shù)研發(fā)專業(yè)人才|浙江凱恩特種材料股份有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-09-07 / 面議
紙漿造紙相關(guān)專業(yè)
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技術(shù)研發(fā)生產(chǎn)人才|浙江凱恩特種材料股份有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-09-07 / 面議
輕化工程相關(guān)專業(yè)
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開發(fā)工程師 (二輪越野車結(jié)構(gòu)設(shè)計)|浙江華洋賽車股份有限公司
3年工作經(jīng)驗以上 /2023-09-07 / ¥8000-18000
1、本科及以上學(xué)歷;2、熟練使用二維、三維制圖軟件3、三年以上兩輪越野車整車設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗
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研發(fā)部經(jīng)理|浙江方格藥業(yè)有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-09-07 / ¥8000-15000
中藥學(xué)或藥物制劑專業(yè)相關(guān)專業(yè),有國家、省級項目申報工作經(jīng)驗。工作地點(diǎn):慶元
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研發(fā)副主任|aqbiopharma
3年工作經(jīng)驗以上 /2023-07-29 / ¥25000-45000
職位信息:1、帶領(lǐng)組長及員工進(jìn)行項目的評估、預(yù)算和執(zhí)行;2、根據(jù)下屬研發(fā)團(tuán)隊的特點(diǎn)合理分配研發(fā)任務(wù);3、在技術(shù)和資源上幫助下屬研發(fā)團(tuán)隊按期完成研發(fā)任務(wù);4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的績效管理和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;5、負(fù)
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001技術(shù)研發(fā)崗(麗水)|浙江震元生物科技有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-07-24 / ¥5000-8000
主要從事于基于“合成生物學(xué)技術(shù)”,采用生物發(fā)酵及純化工藝生產(chǎn)產(chǎn)品的研究工作。應(yīng)聘人員應(yīng)為分子生物學(xué)、生物工程、化學(xué)及相關(guān)專業(yè),具備較強(qiáng)的專業(yè)技能和實際操作能力,精通生物發(fā)酵或化學(xué)合成技術(shù)。
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001技術(shù)研發(fā)崗(麗水)|浙江震元生物科技有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-07-10 / ¥5000-8000
主要從事于基于“合成生物學(xué)技術(shù)”,采用生物發(fā)酵及純化工藝生產(chǎn)產(chǎn)品的研究工作。應(yīng)聘人員應(yīng)為分子生物學(xué)、生物工程、化學(xué)及相關(guān)專業(yè),具備較強(qiáng)的專業(yè)技能和實際操作能力,精通生物發(fā)酵或化學(xué)合成技術(shù)。
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產(chǎn)品開發(fā)工程師|永康市奇磨電動工具有限公司
5年工作經(jīng)驗以上 /2023-07-08 / ¥20000-25000
鋰電園林電動工具開發(fā)
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研發(fā)經(jīng)理|永康市奇磨電動工具有限公司
5年工作經(jīng)驗以上 /2023-07-08 / ¥20833-25833
鋰電園林電動工具設(shè)計開發(fā)
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應(yīng)屆大學(xué)生(研發(fā)方向)|延鋒安道拓方德電機(jī)有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-06-18 / ¥6666-8333
工作概要與設(shè)計開發(fā)小組共同工作,改進(jìn)和開發(fā)產(chǎn)品以及零部件。主要任務(wù)和職責(zé)1.根據(jù)產(chǎn)品投產(chǎn)系統(tǒng)(PLUS)以及客戶產(chǎn)品開發(fā)程序的要求,按項目開發(fā)進(jìn)度,協(xié)同SDT開發(fā)團(tuán)隊,按時保質(zhì)地進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)。2.協(xié)助
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Java開發(fā)工程師|麗水博遠(yuǎn)科技有限公司
2年工作經(jīng)驗以上 /2023-06-15 / ¥6000-9000
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā);2、根據(jù)公司產(chǎn)品的版本管理規(guī)范,完成所負(fù)責(zé)項目的服務(wù)器代碼的版本歸檔、版本變更、版本發(fā)布工作。3、負(fù)責(zé)處理線上版本緊急技術(shù)問題,線上版本bug處理;4、負(fù)責(zé)服務(wù)器系統(tǒng)優(yōu)化,提高性能。
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研發(fā)總監(jiān)|aqbiopharma
5年工作經(jīng)驗以上 /2023-05-30 / ¥25000-50000
職位信息:1、帶領(lǐng)組長及員工進(jìn)行項目的評估、預(yù)算和執(zhí)行;2、根據(jù)下屬研發(fā)團(tuán)隊的特點(diǎn)合理分配研發(fā)任務(wù);3、在技術(shù)和資源上幫助下屬研發(fā)團(tuán)隊按期完成研發(fā)任務(wù);4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的績效管理和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;5、負(fù)
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設(shè)備開發(fā)工程師|中科國生(杭州)科技有限公司
1年工作經(jīng)驗以上 /2023-05-26 / ¥15000-30000
崗位職責(zé):1、對現(xiàn)有設(shè)備進(jìn)行優(yōu)化和再開發(fā),提升設(shè)備的智能化、自控化水平,負(fù)責(zé)編制相關(guān)技術(shù)文件和圖紙設(shè)計;2、能獨(dú)立承擔(dān)項目,保障產(chǎn)線設(shè)備按時保質(zhì)投入運(yùn)行,保障產(chǎn)線上整體裝置穩(wěn)定運(yùn)行;3、保障各個設(shè)備的
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房地產(chǎn)開發(fā)報建|華鴻嘉信控股集團(tuán)有限公司
3年工作經(jīng)驗以上 /2023-04-12 / ¥10000-10000
1、負(fù)責(zé)承辦公司所開發(fā)項目的政府報批、報建手續(xù)。2、負(fù)責(zé)制定與報建報批相關(guān)的管理制度及工作流程。3、維護(hù)并發(fā)展同政府部門的公共關(guān)系,保持良好的工作關(guān)系,樹立企業(yè)品牌形象,確保所屬項目各項工作的順利開展
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研發(fā)中心主任|浙江華洋賽車股份有限公司
8年工作經(jīng)驗以上 /2023-04-12 / ¥41666-58333
崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷;2、熟練使用二維、三維制圖軟件;3、有八年以上兩輪車、四輪車、電動車整車設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗;4、有八年以上項目管理及部門團(tuán)隊管理經(jīng)驗。崗位職責(zé):1、基于公司企業(yè)文化、戰(zhàn)略發(fā)展、
- 全國DSP開發(fā)招聘
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