湖南DSP開發(fā)招聘信息
-
土建部研發(fā)設(shè)計崗1|長沙有色冶金設(shè)計研究院有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥10000-15000
【崗位職責(zé)】負責(zé)相關(guān)項目設(shè)計及研發(fā)工作；【任職條件】1.崗位相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)項目實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先；2.年齡：35歲以下；3.性別：不限；4.具備一定的學(xué)習(xí)理解、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析能力，較強的文字表達能力
-
土建部研發(fā)設(shè)計崗2|長沙有色冶金設(shè)計研究院有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥10000-15000
【崗位職責(zé)】負責(zé)相關(guān)項目設(shè)計及研發(fā)工作；【任職條件】1.崗位相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)項目實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先；2.年齡：35歲以下；3.性別：不限；4.具備一定的學(xué)習(xí)理解、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析能力，較強的文字表達能力
-
礦山事業(yè)部研發(fā)設(shè)計崗1|長沙有色冶金設(shè)計研究院有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥10000-15000
【崗位職責(zé)】負責(zé)相關(guān)項目設(shè)計及研發(fā)工作；【任職條件】1.崗位相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)項目實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先；2.年齡：35歲以下；3.性別：不限；4.具備一定的學(xué)習(xí)理解、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析能力，較強的文字表達能力
-
礦山事業(yè)部研發(fā)設(shè)計崗2|長沙有色冶金設(shè)計研究院有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥10000-15000
【崗位職責(zé)】負責(zé)相關(guān)項目設(shè)計及研發(fā)工作；【任職條件】1.崗位相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)項目實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先；2.年齡：35歲以下；3.性別：不限；4.具備一定的學(xué)習(xí)理解、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析能力，較強的文字表達能力
-
選礦事業(yè)部研發(fā)設(shè)計崗|長沙有色冶金設(shè)計研究院有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥10000-15000
【崗位職責(zé)】負責(zé)相關(guān)項目設(shè)計及研發(fā)工作；【任職條件】1.崗位相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)項目實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先；2.年齡：35歲以下；3.性別：不限；4.具備一定的學(xué)習(xí)理解、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析能力，較強的文字表達能力
-
冶金事業(yè)部研發(fā)設(shè)計崗|長沙有色冶金設(shè)計研究院有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥10000-15000
【崗位職責(zé)】負責(zé)相關(guān)項目設(shè)計及研發(fā)工作；【任職條件】1.崗位相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)項目實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先；2.年齡：35歲以下；3.性別：不限；4.具備一定的學(xué)習(xí)理解、溝通協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析能力，較強的文字表達能力
-
光學(xué)研發(fā)總監(jiān)|天津陽光睿博企業(yè)管理咨詢有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥60000-70000
崗位職責(zé)1.基于公司的戰(zhàn)略及目前組織能力（研發(fā)、供應(yīng)鏈、質(zhì)量）確定1-3年技術(shù)路徑規(guī)劃，推動1-3年產(chǎn)品規(guī)劃落地；2.研發(fā)架構(gòu)優(yōu)化，推動目前人員資源和效率最大化3.目前研發(fā)團隊人員能力盤點，基于公司的
-
整機開發(fā)工程師|中聯(lián)重科股份有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥17500-25000
1、負責(zé)拖拉機整機設(shè)計或參與產(chǎn)品總體設(shè)計工作、指定型號產(chǎn)品開發(fā)計劃，參與新產(chǎn)品開發(fā)的資源規(guī)劃、市場需求管理、競爭力評估與提升、產(chǎn)品全生命周期管理規(guī)劃等2、負責(zé)組織產(chǎn)品結(jié)構(gòu)方案設(shè)計及改進，并組織編制各項
-
拖拉機整車電控開發(fā)工程師|中聯(lián)重科股份有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥15000-20833
1、負責(zé)電驅(qū)系統(tǒng)、電機控制器系統(tǒng)原理設(shè)計，電氣元件選型2、負責(zé)電氣三維及二維圖紙設(shè)計，控制策略開發(fā)3、負責(zé)電氣系統(tǒng)程序編寫及調(diào)試
-
液壓開發(fā)工程師|中聯(lián)重科股份有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥15000-25000
1、負責(zé)拖拉機液壓系統(tǒng)行業(yè)技術(shù)發(fā)展分析2、負責(zé)液壓系統(tǒng)技術(shù)規(guī)劃、零部件統(tǒng)型分析3、液壓系統(tǒng)部件的設(shè)計工作、技術(shù)方案評審、液壓系統(tǒng)系統(tǒng)方案審核與把關(guān)3、對所承擔(dān)產(chǎn)品的可用性、安全性、可靠性、維修性、經(jīng)濟
-
技術(shù)研發(fā)（博士）|昌德新材科技股份有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥20000-20000
崗位職責(zé)：1.新產(chǎn)品科研開發(fā)：負責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)項目計劃及總體方案的設(shè)計及評審工作；按計劃實施小試、優(yōu)化、中試研究；配合生產(chǎn)部門進行試生產(chǎn)及驗證；編制科學(xué)技術(shù)報告、專利及論文等技術(shù)文件。2.科研項目申報：
-
產(chǎn)品研發(fā)負責(zé)人|湖南國金通匯信息技術(shù)有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥17500-25000
職位描述：?負責(zé)公司產(chǎn)品規(guī)劃、研發(fā)和推廣，對產(chǎn)品線進行整體策劃和管理；?負責(zé)產(chǎn)品、技術(shù)團隊的建設(shè)和管理，激勵團隊成員不斷創(chuàng)新，提高團隊協(xié)作效率；?協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門，確保產(chǎn)品開發(fā)、銷售和服務(wù)等方面的協(xié)
-
仿真系統(tǒng)開發(fā)工程師（湖北宜昌）（...|中船重工海聲科技有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥6666-13333
任職資格水聲工程、電子信息工程、通信工程、軟件工程、信息對抗等相關(guān)專業(yè)本科、碩士研究生學(xué)歷。熟悉水聲物理、聲場建模、匹配場處理、目標(biāo)散射建模、目標(biāo)識別等理論，具有較強的理論研究、創(chuàng)新能力和實驗?zāi)芰?，?/p>
-
Unity3D開發(fā)工程師|漢科技術(shù)有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥15000-20000
崗位職責(zé)：1、完成unity客戶端功能模塊的程序開發(fā)、調(diào)試和測試工作；2、完成工業(yè)虛擬仿真場景搭建，完成虛擬場景動作制作；3、完成用于仿真數(shù)據(jù)展示的UI界面；4、完成和服務(wù)器或其他硬件設(shè)備的數(shù)據(jù)通訊及
-
研發(fā)部長|鐳目科技
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥20000-30000
招聘崗位：研發(fā)經(jīng)理薪資待遇：1、20K-30K；2、五險一金，員工宿舍、餐補，班車，節(jié)假日、生日福利；3、項目獎，年終獎。企業(yè)介紹:1、國家專精特精小巨人企業(yè)；2、國家軟件高新企業(yè)；3、突破國外卡脖子
-
裝配仿真工研發(fā)程師|三一集團有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-22 / ￥15000-18333
1.職責(zé)描述：(1)負責(zé)整機及部件的動力學(xué)裝配仿真；(2)協(xié)同設(shè)計部門開展產(chǎn)品的優(yōu)化設(shè)計工作；(3)相關(guān)技術(shù)文件、標(biāo)準規(guī)范、報告的編制。2.任職資格：（1）機械，力學(xué),車輛等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)
-
工程研發(fā)總監(jiān)|華世先達咨詢(北京)有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-21 / ￥40000-80000
2.崗位職責(zé)：1.負責(zé)部門的日常管理,建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊伍；2.主持新產(chǎn)品的立項，審評，報批等各階段的工作；3.對項目實施進行定期總結(jié)，對階段性成果進行分析，同時給
-
產(chǎn)品研發(fā)總監(jiān)|浙江邦芒企業(yè)服務(wù)有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-21 / ￥15000-30000
職位描述：1、結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略及國內(nèi)外技術(shù)規(guī)范化要求，制訂產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃；2、統(tǒng)籌公司在線質(zhì)譜儀產(chǎn)品的研發(fā)與應(yīng)用技術(shù)優(yōu)化與升級；3、負責(zé)公司產(chǎn)品在測試、試用、量產(chǎn)及技術(shù)售后管理上的技術(shù)管理。任職要求：1
-
測試開發(fā)工程師|北京五一深度信息技術(shù)有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-21 / ￥15833-30000
崗位職責(zé)：1.根據(jù)需求制定測試方案，編寫測試用例，有效的執(zhí)行測試用例，提交測試報告；2.負責(zé)日常的功能測試，兼容性測試保證產(chǎn)品功能和性能質(zhì)量；3.清晰描述問題并且準確定位問題，推動問題及時合理解決；4
-
測試開發(fā)工程師|北京五一深度信息技術(shù)有限公司
工作經(jīng)驗不限 /2023-12-21 / ￥15000-30000
崗位職責(zé)：1.根據(jù)需求制定測試方案，編寫測試用例，有效的執(zhí)行測試用例，提交測試報告；2.負責(zé)日常的功能測試，兼容性測試保證產(chǎn)品功能和性能質(zhì)量；3.清晰描述問題并且準確定位問題，推動問題及時合理解決；4
- 全國DSP開發(fā)招聘
- 最多關(guān)注的招聘職位
-
找工易湖南DSP開發(fā)招聘頻道為您提供湖南DSP開發(fā)招聘最新信息，在此有大量湖南DSP開發(fā)招聘企業(yè)信息供您選擇,您可以免費查看和發(fā)布該類信息。本列表所有信息內(nèi)容系湖南DSP開發(fā)招聘的企業(yè)用戶自行發(fā)布，找工易不能保證此頻道所發(fā)信息的絕對真實性和有效性；需要求職湖南DSP開發(fā)類的人才務(wù)必提高自我保護意識，積極維護自身權(quán)益，向您收取任何名目費用的企業(yè)均不可信！！如有此類情況請及時報告我們，找工易永不為無良企業(yè)提供服務(wù)。
- 常見問題
- 湖南高薪招聘DSP開發(fā) 湖南哪兒有招DSP開發(fā) 湖南有沒有招DSP開發(fā)單位企業(yè)招聘 湖南今天最新的招聘信息 湖南工廠招工薪酬6000元起
- 湖南DSP開發(fā)工資待遇
-
￥20000 最近1年我們收集了1份湖南DSP開發(fā)樣本,您可以查詢下述關(guān)于該職位更詳細的薪酬及就業(yè)前景情況
湖南工資待遇湖南就業(yè)趨勢
公網(wǎng)安備 號